Cyflwyniad
Mae allgymorth LinkedIn yn un o'r ffyrdd mwyaf pwerus o feithrin perthnasoedd proffesiynol, creu cyfleoedd a thyfu eich rhwydwaith.
Ond mae'r rhan fwyaf o negeseuon yn methu - nid oherwydd nad yw LinkedIn yn gweithio, ond oherwydd bod yr allgymorth yn brin o berthnasedd a bwriad.
Mae'r allwedd i allgymorth llwyddiannus ar LinkedIn yn syml: personoli, eglurder a gwerth. Mae'r canllaw hwn yn rhoi 25 o dempledi allgymorth LinkedIn profedig i chi sydd wedi'u cynllunio i gychwyn sgyrsiau - nid i gael eu hanwybyddu.
Pam mae'r Rhan Fwyaf o Allgymorth LinkedIn yn Methu
- Mae'r rhan fwyaf o negeseuon allgymorth LinkedIn yn generig ac yn hunan-ganolbwyntiedig.
- Dydyn nhw ddim yn egluro pam mae'r anfonwr yn estyn allan na pham y dylai'r derbynnydd ofalu.
- Mae allgymorth LinkedIn perfformiad uchel bob amser yn ateb un cwestiwn: Pam ti, pam nawr?
- Pan fydd eich neges yn teimlo'n fwriadol ac yn berthnasol, mae atebion yn dilyn yn naturiol.
25 o'r Templedi Allgymorth LinkedIn Gorau
1. Templed Ymgysylltu â Chynnwys
Helo [Enw], roedd eich post ar [pwnc] yn sefyll allan yn fawr iawn—yn enwedig eich pwynt ar [mewnwelediad penodol]. Rydym yn gweithio ar rywbeth tebyg yn [eich cwmni]. Byddai wrth ein bodd yn cysylltu a chyfnewid syniadau.
2. Templed Allgymorth yn Seiliedig ar Sylwadau
Helo [Enw], gwelais eich sylw ar [post/topic]—persbectif gwych ar [pwynt penodol]. Yn chwilfrydig sut rydych chi'n mynd ati i wneud hyn yn [eu cwmni]. Agored i gysylltu?
3. Templed Cysylltiad Cydfuddiannol
Helo [Enw], sylwais ein bod ni'n dau wedi cysylltu â [Enw Cyffredin]. Ar hyn o bryd rwy'n archwilio [pwnc], ac roedd eich profiad yn [ardal] yn arbennig o dda. Byddai wrth fy modd yn cysylltu.
4. Templed Rhwydweithio Digwyddiadau
Helo [Enw], gwelais eich bod chi'n mynychu [digwyddiad]. Byddaf i yno hefyd, yn canolbwyntio ar [pwnc]. Byddai'n wych cysylltu cyn neu yn ystod y digwyddiad.
5. Templed Allgymorth Gwerth-Yn-Gyntaf
Helo [Enw], des i ar draws yr [adnodd/erthygl] hwn sy'n gysylltiedig â [pwnc] a meddyliais am eich gwaith yn [cwmni]. Rwy'n rhannu os yw'n ddefnyddiol — yn hapus i gysylltu hefyd.
6. Templed Sbardun Ymweliad Proffil
Helo [Enw], sylwais eich bod wedi edrych ar fy mhroffil — meddyliais y byddwn yn cysylltu â mi i ddweud helo. Byddai'n hapus i gysylltu os ydych chi'n archwilio [pwnc perthnasol].
7. Templed Ymchwil Cwmni
Helo [Enw], rydw i wedi bod yn dilyn [Cwmni] a'ch gwaith o amgylch [menter benodol]. Mae'r dull rydych chi'n ei gymryd yn drawiadol. Byddai wrth fy modd yn cysylltu a dysgu mwy.
8. Templed Pontio Gyrfa
Helo [Enw], rwy'n symud i [maes] ar hyn o bryd, ac roedd eich taith i [rôl/diwydiant] yn wirioneddol arbennig. Byddai wrth fy modd yn cysylltu a dysgu o'ch profiad.
9. Templed Allgymorth Cyn-fyfyrwyr
Helo [Enw], cyn-fyfyriwr [Prifysgol] arall yma! Gwelais eich taith i [maes] — yn ysbrydoledig iawn. Byddai'n wych cysylltu.
10. Templed Gofyn Uniongyrchol
Helo [Enw], cwestiwn cyflym — eich profiad yn [ardal] yw'r union beth rwy'n ceisio'i ddeall yn well. A fyddech chi'n agored i sgwrs fer 15 munud?
11. Allgymorth Rheolwr Recriwtio
Helo [Enw], rydw i wedi bod yn dilyn gwaith eich tîm yn [Cwmni], yn enwedig o gwmpas [ardal]. Hoffwn i archwilio sut allwn i gyfrannu — byddai'n wych cysylltu.
12. Dilyniant Cais am Swydd
Helo [Enw], ymgeisiais am [rôl] yn [Cwmni] yn ddiweddar. Roedd eich gwaith yn [tîm/ardal] yn sefyll allan — byddwn wrth fy modd yn cysylltu a dysgu mwy am y tîm.
13. Templed Allgymorth Recriwtwyr
Helo [Enw], rwy'n archwilio rolau yn [maes] ar hyn o bryd. Denodd eich profiad o weithio gyda thalent yn y maes hwn fy sylw — byddwn wrth fy modd yn cysylltu.
14. Templed Rhwydweithio Sylfaenwyr
Helo [Enw], rwy'n adeiladu yn y [diwydiant/gofod] ac fe ddes i ar draws eich gwaith yn [cwmni]. Teimlwch fod gorgyffwrdd cryf — yn agored i gysylltu?
15. Templed Cyfle Cydweithio
Helo [Enw], rwy'n gweithio gyda [cynulleidfa/diwydiant] ac wedi sylwi bod eich gwaith yn cyd-fynd yn agos. Efallai fod cyfle cydweithio o amgylch [syniad] — sy'n werth ei archwilio?
16. Gwahoddiad i Bost neu Westai
Helo [Enw], rwy'n rhedeg [podlediad/cylchlythyr] sy'n canolbwyntio ar [pwnc]. Byddai eich gwaith ar [maes penodol] yn werthfawr i'n cynulleidfa. A fyddech chi'n agored i ymuno fel gwestai?
17. Templed Rhwydweithio Meddal
Helo [Enw], rwy'n ehangu fy rhwydwaith yn [diwydiant], ac roedd eich proffil yn sefyll allan. Byddai'n wych cysylltu a chadw mewn cysylltiad.
18. Allgymorth dan Arweiniad Mewnwelediad
Helo [Enw], sylwais ar eich gwaith diweddar ar [pwnc]. Rydw i'n chwilfrydig sut rydych chi'n mynd ati i [her benodol]. Byddai wrth fy modd yn cysylltu a dysgu mwy.
19. Templed Archwilio Diwydiant
Helo [Enw], rydw i wedi bod yn archwilio cwmnïau yn [diwydiant], ac roedd [eu cwmni] yn sefyll allan — yn enwedig eich dull chi o ymdrin â [agwedd benodol]. Byddai wrth fy modd yn cysylltu.
20. Templed Bwriad Dysgu
Helo [Enw], rwy'n dysgu mwy am [pwnc] ar hyn o bryd, ac mae eich gwaith yn parhau i ddod i'r amlwg. Byddai wrth fy modd yn cysylltu a dilyn eich mewnwelediadau.
21. Templed Allgymorth Gwerthfawrogiad
Helo [Enw], rwy'n edmygu eich gwaith ar [cyflawniad penodol]. Meddyliais y byddwn i'n cysylltu.
22. Templed Diddordeb a Rennir
Helo [Enw], sylwais ein bod ni'n rhannu diddordeb yn [pwnc/grŵp/diwydiant]. Byddai'n wych cysylltu.
23. Templed Rhwydweithio Lleol
Helo [Enw], gwelais eich bod wedi'ch lleoli yn [dinas]. Rydw i hefyd yma ac yn meithrin cysylltiadau yn [diwydiant]. Byddai wrth fy modd yn cysylltu.
24. Templed Problem-Datrysiad
Helo [Enw], rydw i wedi bod yn gweithio ar ddatrys [problem benodol] ar gyfer [cynulleidfa]. Mae'n edrych fel eich bod chi'n mynd i'r afael â rhywbeth tebyg — byddai'n wych cysylltu a chyfnewid syniadau.
25. Dilyniant Ar ôl Cysylltu
Helo [Enw], diolch am gysylltu! Hoffwn glywed eich barn ar [pwnc]. A fyddai [diwrnod/amser] yn addas ar gyfer sgwrs gyflym?
Sut i Wella Eich Canlyniadau Allgymorth LinkedIn
- Personolwch o leiaf un llinell yn eich neges bob amser.
- Cadwch eich allgymorth o dan 100 gair.
- Canolbwyntiwch ar ddechrau sgwrs, nid cau bargen.
- Defnyddiwch gyd-destun penodol — postiadau, rolau, neu fentrau cwmni.
- Anfonwch lai o negeseuon, ond gwnewch i bob un gyfrif.
Strategaeth Dilyniant Allgymorth LinkedIn
- Arhoswch 5 i 7 diwrnod ar ôl derbyn y cysylltiad.
- Anfonwch un dilyniant clir a chwrtais.
- Osgowch anfon nifer o nodiadau atgoffa.
Helo [Enw], dim ond dilyn fy neges gynharach am [pwnc]. A fyddai [diwrnod/amser] yn addas ar gyfer sgwrs gyflym? Hoffwn ei chadw'n fyr.
Camgymeriadau Cyffredin Allgymorth LinkedIn i'w Hosgoi
- Anfon yr un neges at sawl person
- Gan ddechrau gyda thraethawd gwerthu
- Ysgrifennu negeseuon hir, trwm
- Defnyddio personoli ffug neu arwynebol
- Gofyn am ormod yn rhy fuan
Casgliad
- Mae allgymorth LinkedIn yn gweithio pan mae'n teimlo'n ddynol, yn berthnasol, ac yn fwriadol.
- Nid yw'r negeseuon gorau yn glyfar - maen nhw'n glir ac yn rhoi cyd-destun iddyn nhw.
- Os yw eich gwaith allgymorth yn dangos diddordeb a pharch gwirioneddol at amser y derbynnydd, bydd ymatebion yn rhagweladwy.
- Canolbwyntiwch ar ansawdd yn hytrach na maint, a bydd eich allgymorth LinkedIn yn perfformio'n well yn gyson.
11x Eich Allgymorth LinkedIn Gyda
Awtomatiaeth a Gen AI
Harneisio pŵer LinkedIn Automation a Gen AI i ehangu eich cyrhaeddiad fel erioed o'r blaen. Ymgysylltwch filoedd o arweinwyr bob wythnos â sylwadau a yrrir gan AI ac ymgyrchoedd wedi'u targedu - i gyd o un platfform pwerdy gen-plwm.
Cwestiynau Cyffredin
Allgymorth LinkedIn yw'r broses o gysylltu â gweithwyr proffesiynol ar LinkedIn trwy negeseuon personol i feithrin perthnasoedd, cynhyrchu cysylltiadau, neu archwilio cyfleoedd.
Mae neges allgymorth LinkedIn effeithiol yn fyr, yn bersonol, ac yn berthnasol. Dylai gyfeirio at rywbeth penodol am y person a chael bwriad clir ond heb lawer o bwysau.
Dylai'r neges allgymorth LinkedIn ddelfrydol fod o dan 100 gair. Mae negeseuon byr yn fwy tebygol o gael eu darllen a'u hateb.
Mae'r rhan fwyaf o bobl yn gweld canlyniadau cryf trwy anfon 10 i 20 o negeseuon allgymorth LinkedIn personol y dydd, gan ganolbwyntio ar ansawdd dros faint.
Mae cyfradd ymateb allgymorth LinkedIn dda fel arfer rhwng 20% a 40%, yn dibynnu ar ba mor bersonol a pherthnasol yw eich negeseuon.
Na, ni ddylai eich neges allgymorth gyntaf ar LinkedIn ganolbwyntio ar werthiannau. Y nod yw dechrau sgwrs ac adeiladu ymddiriedaeth yn gyntaf.
Mae boreau dydd Llun i ddydd Gwener a phrynhawn cynnar yn tueddu i weithio orau, gan fod gweithwyr proffesiynol yn fwy egnïol ar LinkedIn yn ystod yr amseroedd hyn.
Gallwch chi bersonoli allgymorth LinkedIn trwy wirio postiadau diweddar y person, ei rôl, ei gwmni, neu gysylltiadau a rennir a chyfeirio at un manylyn penodol.
Oes, anfonwch un neges ddilynol ar ôl 5 i 7 diwrnod. Cadwch hi'n gwrtais, yn fyr, ac yn berthnasol heb fod yn ormesol.
Mae camgymeriadau cyffredin yn cynnwys anfon negeseuon generig, ysgrifennu paragraffau hir, cyflwyno cynnig yn rhy gynnar, a pheidio â rhoi rheswm clir dros gysylltu.
