...

Sut i Osgoi'r Anogwr "Mae angen e-bost" ar gyfer Ceisiadau Cysylltiad LinkedIn?

Cysylltydd, LinkedIn

E-bost LinkedIn
Amser Darllen: 5 Cofnodion

Os ydych chi wedi ceisio cysylltu â rhywun ar LinkedIn ac wedi taro wal yn gofyn am eu cyfeiriad e-bost, nid chi yw'r unig un. Mae'r neges "E-bost yn Ofynnol" yn ymddangos pan fydd LinkedIn yn penderfynu nad ydych chi'n adnabod y person rydych chi'n ceisio ei gyrraedd - ac mae'n atal llawer o estyn allan yn ei draciau.

Y newyddion da: mae yna ffyrdd cyfreithlon, diogel i'r platfform, o'i gwmpas. Mae'r canllaw hwn yn ymdrin yn union â beth sy'n sbarduno'r awgrym, sut i'w osgoi, a sut mae offer fel Konnector.ai eich helpu i gynnal ymgyrchoedd cysylltu heb wynebu'r rhwystr hwn ar raddfa fawr.

Beth yw'r anogwr "E-bost yn Ofynnol" ar LinkedIn?

E-bost LinkedIn

Pan fyddwch chi'n anfon cais cysylltu at rywun nad oes gennych chi berthynas amlwg ag ef - dim cysylltiadau a rennir, dim grwpiau cydfuddiannol, dim rhyngweithio blaenorol - gall LinkedIn ofyn i chi nodi eu cyfeiriad e-bost i wirio eich bod chi'n eu hadnabod yn bersonol. Dyma ffordd LinkedIn o amddiffyn defnyddwyr rhag cysylltu digroeso a chynnal ansawdd ei rwydwaith.

Mae'r awgrym fel arfer yn ymddangos pan:

  • Mae gan eich ceisiadau cysylltu blaenorol gyfradd dderbyn isel
  • Mae sawl person wedi marcio eich ceisiadau fel “Dydw i ddim yn adnabod y person hwn”
  • Rydych chi'n cysylltu â phobl y tu allan i'ch rhwydwaith uniongyrchol heb unrhyw gyd-destun a rennir
  • Mae eich cyfrif yn gymharol newydd gyda gweithgarwch rhwydwaith cyfyngedig

Unwaith y bydd LinkedIn yn rhoi'r cyfyngiad hwn ar waith i'ch cyfrif, gall aros yn ei le am wythnosau - ac os bydd yn gwaethygu, gall eich cyfrif wynebu terfynau anfon dros dro neu rybudd ffurfiol.

Allwch chi osgoi'r gofyniad e-bost LinkedIn?

Ni allwch ddiystyru system LinkedIn yn uniongyrchol — ac mae ceisio gwneud hynny drwy atebion answyddogol yn peryglu eich cyfrif. Yr hyn y gallwch ei wneud yw cael gwared ar yr amodau sy'n sbarduno'r neges yn y lle cyntaf. Mae hynny'n golygu gwella eich cyfradd dderbyn, adeiladu cyd-destun cyn i chi gysylltu, a thargedu pobl y mae gennych chi rywfaint o signal a rennir â nhw eisoes.

Mae'r strategaethau isod i gyd yn cydymffurfio â llwyfannau ac yn mynd i'r afael â'r achos gwreiddiol yn hytrach na'r symptom.

Sut i osgoi'r neges "Mae angen e-bost" ar LinkedIn?

E-bost LinkedIn

1. Gwella eich cyfradd derbyn ceisiadau cysylltiad

Mae LinkedIn yn monitro pa mor aml y mae eich ceisiadau cysylltu yn cael eu derbyn neu eu hanwybyddu. Cyfradd dderbyn isel yw'r prif sbardun ar gyfer y gofyniad e-bost. Y ffordd gyflymaf o drwsio hyn yw anfon llai o geisiadau sydd wedi'u targedu'n well - nid mwy ohonyn nhw.

Mae anfon 20 cais gyda chyfradd dderbyn o 70% yn fwy diogel ac effeithiol nag anfon 100 cais gyda chyfradd dderbyn o 15%. Mae ansawdd targedu yn amddiffyn eich gallu anfon yn uniongyrchol.

2. Cynhwyswch nodyn cysylltu personol bob amser

Mae cais cysylltiad gwag — dim neges, dim cyd-destun — yn rhoi unrhyw reswm i'r derbynnydd ei dderbyn a phob rheswm i'w anwybyddu neu ei adrodd. Mae nodyn byr, penodol sy'n cyfeirio at rywbeth dilys — eu post diweddar, her a rennir yn y diwydiant, cysylltiad cydfuddiannol — yn cynyddu'r gyfradd dderbyn ac yn signalu i LinkedIn fod y cais yn fwriadol ac yn berthnasol.

Cadwch hi'n fyr. Mae dwy i dair brawddeg yn ddigon. Y nod yw rhoi rheswm i'r person ddweud ie, nid eu cyflwyno cyn iddyn nhw gytuno i gysylltu.

3. Ymgysylltwch â'u cynnwys cyn cysylltu

Un o'r ffyrdd mwyaf dibynadwy o osgoi'r neges e-bost yw sefydlu adnabyddiaeth enw cyn anfon cais. Pan fydd rhywun eisoes wedi gweld eich enw yn eu hysbysiadau - oherwydd eich bod wedi gadael sylw meddylgar ar eu post - mae eich cais cysylltu yn cyrraedd gyda chyd-destun ynghlwm.

Mae'r dull cynhesu hwn yn gyson yn cynhyrchu cyfraddau derbyn uwch ac yn lleihau'r tebygolrwydd y bydd rhywun yn marcio'ch cais fel sbam. Dyma hefyd y dull sy'n y strategaethau allgymorth B2B LinkedIn mwyaf effeithiol wedi'u hadeiladu o gwmpas.

Mae llif gwaith sylwadau Konnector, gyda chymorth AI, yn cefnogi hyn yn uniongyrchol. Mae'r platfform yn dod â phostiadau perthnasol i'r amlwg gan eich darpar gwsmeriaid targed, yn drafftio sylw cyd-destunol ar gyfer eich adolygiad, ac yn ei bostio dim ond ar ôl i chi ei gymeradwyo - felly rydych chi'n cynhesu'ch rhestr darpar gwsmeriaid ar raddfa fawr heb aberthu ansawdd na dilysrwydd eich ymgysylltiad.

4. Cysylltu trwy gysylltiadau cydfuddiannol a grwpiau a rennir

Mae LinkedIn yn llawer llai tebygol o fod angen cyfeiriad e-bost pan fyddwch chi'n rhannu cysylltiad cyffredin neu'n perthyn i'r un Grŵp LinkedIn â'r person rydych chi'n ceisio'i gysylltu. Mae'r ddau arwydd yn dynodi perthynas gredadwy sy'n bodoli eisoes.

Mae ymuno â grwpiau diwydiant perthnasol a bod yn weithgar ynddynt — rhoi sylwadau ar bostiadau, cymryd rhan mewn trafodaethau — yn adeiladu rhwydwaith naturiol o gyd-destun a rennir sy'n lleihau ffrithiant ar geisiadau cysylltu yn y dyfodol.

5. Defnyddiwch signalau “Agor i Gysylltu” LinkedIn

Mae rhai aelodau LinkedIn yn defnyddio'r nodwedd Agor Proffil neu'n rhoi signal yn eu proffil neu bostiadau eu bod yn agored i gysylltu â phobl yn eu diwydiant. Mae targedu'r unigolion hyn yn gyntaf yn ffordd hawdd o dyfu eich rhwydwaith ac adeiladu eich cyfradd derbyn cyn cysylltu â darpar gwsmeriaid sydd â diddordeb mawr.

6. Cadwch gyfaint eich ceisiadau dyddiol o fewn terfynau diogel

Mae anfon nifer fawr o geisiadau cysylltu mewn cyfnod byr yn batrwm y mae systemau LinkedIn wedi'u cynllunio i'w ddal. Hyd yn oed os yw pob cais unigol yn gyfreithlon, gall y gyfaint ei hun sbarduno cyfyngiadau - gan gynnwys yr anogwr e-bost.

Mae aros o fewn terfynau dyddiol diogel (fel arfer 20 i 30 cais y dydd ar gyfer cyfrifon safonol) yn cadw eich gweithgaredd islaw'r trothwy sy'n sbarduno adolygiad awtomataidd. Olrhain eich dadansoddeg allgymorth LinkedIn yn eich helpu i nodi pryd mae eich cyfradd anfon yn rhagori ar eich cyfradd derbyn — yr arwydd rhybudd cynnar cyn i gyfyngiadau ymddangos.

Beth i'w wneud os yw'r neges e-bost eisoes yn weithredol ar eich cyfrif?

E-bost LinkedIn

Os ydych chi eisoes yn gweld y gofyniad e-bost ar eich cyfrif, y llwybr cyflymaf i'w ddileu yw oedi ceisiadau cysylltu newydd yn gyfan gwbl am wythnos i bythefnos. Mae hyn yn rhoi amser i systemau LinkedIn ailosod, ac mae'n rhoi amser i chi ailadeiladu eich gweithgaredd trwy sianeli mwy diogel - postio cynnwys, rhoi sylwadau ar bostiadau eraill, ac ymgysylltu o fewn grwpiau.

Pan fyddwch chi'n ailddechrau anfon ceisiadau, dechreuwch yn araf. Blaenoriaethwch gysylltiadau ail radd gyda chysylltiadau cyffredin, ysgrifennwch nodiadau personol ar gyfer pob cais, a monitro'ch cyfradd dderbyn yn agos cyn cynyddu'r nifer eto.

Gwylio: Sut i gysylltu ar LinkedIn heb sbarduno cyfyngiadau


Sut mae Konnector yn eich helpu i osgoi'r neges e-bost ar raddfa fawr

Mae'r gofyniad e-bost yn arwydd bod eich patrwm allgymorth yn edrych yn ddiwahân i LinkedIn. Mae Konnector wedi'i gynllunio i atal y patrwm hwnnw rhag datblygu yn y lle cyntaf.

Mae'r platfform yn cyfuno targedu ICP manwl gywir, olrhain signalau cymdeithasol, a llif gwaith cymeradwyo dynol-yn-y-ddolen sy'n cadw pob pwynt cyswllt - sylwadau, ceisiadau cysylltu, negeseuon dilynol - wedi'u hadolygu a'u cymeradwyo cyn iddynt gael eu postio. Mae hyn yn golygu bod eich allgymorth yn aros yn gyd-destunol, bod eich cyfradd dderbyn yn aros yn iach, a bod eich cyfrif yn aros o fewn canllawiau LinkedIn hyd yn oed wrth i'ch ymgyrch raddio.

Lle mae'r rhan fwyaf o offer LinkedIn yn optimeiddio ar gyfer cyfaint, mae Konnector yn optimeiddio ar gyfer ansawdd signal. Y canlyniad yw hanes anfon y mae LinkedIn yn ei ddarllen fel hanes dynol, bwriadol, ac wedi'i yrru gan berthynas - sef yn union y proffil sy'n osgoi awgrymiadau e-bost, baneri cyfrif, a chyfyngiadau anfon.

Gallwch chi hefyd ddefnyddio Estyniad Chrome LinkedIn Konnector i reoli ymgysylltiad darpar gwsmeriaid yn uniongyrchol o'ch porwr, gan gadw'ch llif gwaith yn dynn heb newid rhwng llwyfannau.

Y gwahaniaeth yn y gyfradd gysylltu: allgymorth wedi'i dargedu vs allgymorth darlledu

Dull o weithredu Cyfradd derbyn nodweddiadol Risg annog e-bost Diogelwch cyfrif
Cais gwag i ddarpar ddarparwr oer 10 i 20% uchel isel
Nodyn personol, rhagolygon oer 25 i 35% Canolig Canolig
Darpar gwsmer wedi'i gynhesu (ymgysylltiad sylwadau ymlaen llaw) 45 i 60% isel uchel
Cysylltiad cydfuddiannol neu grŵp a rennir 55 i 70% Isel iawn uchel

Cyfraddau derbyn uwch yw'r amddiffyniad mwyaf dibynadwy yn erbyn gofyniad e-bost LinkedIn. Mae popeth uchod yn llwybr at gyfradd dderbyn uwch.

Darllen pellach

Graddiwch y swydd hon:

😡 0😐 0(I.e. 0❤️ 0

Cwestiynau Cyffredin

Mae LinkedIn angen cyfeiriad e-bost pan fydd cyfradd derbyn eich cais am gysylltiad yn gostwng o dan drothwy penodol neu pan fydd ceisiadau blaenorol yn cael eu nodi fel rhai diangen. Mae'n fesur diogelwch i sicrhau mai dim ond â phobl maen nhw'n eu hadnabod yn wirioneddol y mae defnyddwyr yn cysylltu.

Ni allwch chi ddileu'r cyfyngiad â llaw. Y dull gorau yw oedi anfon ceisiadau cysylltu am wythnos i bythefnos, canolbwyntio ar weithgareddau ymgysylltu fel rhoi sylwadau ac ymweliadau proffil, ac ailddechrau gyda strategaeth allgymorth fwy targedig a phersonol. Wrth i gyfraddau derbyn wella, fel arfer caiff y cyfyngiad ei godi.

Gallant os cânt eu defnyddio'n anghywir. Mae awtomeiddio cyfaint uchel, personoli isel yn cynyddu'r siawns o sbarduno cyfyngiadau LinkedIn. Mae offer sy'n dilyn terfynau diogel ac yn cynnwys goruchwyliaeth ddynol, fel Konnector, yn lleihau'r risg hon yn sylweddol.

Fel arfer, mae ystod ddiogel rhwng 20 a 30 o geisiadau cysylltu y dydd ar gyfer cyfrifon safonol. Fodd bynnag, mae cyfradd derbyn yn bwysicach na chyfaint. Mae anfon llai o geisiadau perthnasol iawn yn fwy diogel ac yn fwy effeithiol nag anfon nifer fawr gyda derbyniad isel.

Ydw. Mae ymgysylltu â darpar gwsmer cyn anfon cais—fel hoffi neu wneud sylwadau ar eu postiadau—yn gwneud eich enw'n gyfarwydd ac yn cynyddu'r tebygolrwydd o gael eich derbyn. Dyma un o'r ffyrdd mwyaf dibynadwy o wella perfformiad LinkedIn ar frig y twndis.

Yn yr Erthygl hon

Ennill Mewnwelediadau Gwerthfawr

Rydym yma i hwyluso a symleiddio eich gweithrediadau busnes, gan eu gwneud yn fwy hygyrch ac effeithlon!

Dysgu Mwy o Arolygon
Ymunwch â'n cylchlythyr  

Sicrhewch ein diweddariadau diweddaraf, erthyglau arbenigol, canllawiau a llawer mwy yn eich  mewnflwch!