Kako besplatno zapošljavati na LinkedInu

Vrijeme za čitanje: 7 zapisnik

Želite doprijeti do tisuća kandidata na LinkedInu sa samo nekoliko klikova?

Pokazat ćemo vam kako izdvojiti profile kandidata u velikom broju i povezati se s najboljim talentima pomoću automatizacije—bez trošenja ni novčića.

Kada razmišljate o zapošljavanju, LinkedIn je vjerojatno prva platforma koja vam padne na pamet. To je snaga za profesionalce koji se žele povezati, umrežiti i, naravno, pronaći svoj sljedeći posao. I niste jedini! Najbolji regruteri - oko 60% više ljudi koristi alate za zapošljavanje na LinkedInu!

Kao regrutu ili poslodavcu, neophodno je svladati umijeće regrutiranja na LinkedInu. Možda se čini jednostavnim, ali definitivno postoje ispravni i pogrešni načini za to. Zaronimo u to kako iskoristiti snagu LinkedIna za svoje potrebe zapošljavanja—bez stavljanja novca na stranu za pronalaženje pravog kandidata!

Zašto zapošljavati na LinkedInu?

Prije nego što prijeđemo na "kako", razgovarajmo o "zašto". LinkedIn je dizajniran za profesionalno umrežavanje, što ga čini glavnim mjestom za regrute. S otprilike 50 milijuna ljudi korištenjem LinkedIn-a za tjedno traženje posla, iskorištavate ogroman fond talenata.

Evo zašto biste LinkedIn trebali učiniti ključnim dijelom svoje strategije zapošljavanja:

Iako se mnogi regruti mogu odlučiti za plaćenu pretplatu na LinkedIn Recruiter ili LinkedIn Recruiter Lite, potpuno je moguće uspjeti i bez njih.

Optimizirajte svoj LinkedIn profil

Vaš profil služi kao vaša digitalna posjetnica, stoga je ključno da bude uglađen i prilagođen SEO-u. Evo kako to učinkovito optimizirati:

1. Ključne riječi su važne: Koristite relevantne izraze kao što su "regrut" i "voditelj zapošljavanja" u svom naslovu i sažetku kako biste poboljšali vidljivost pretraživanja.
2. Pokažite svoju vrijednost: Istaknite svoje iskustvo i vještine, fokusirajući se na ono što vas čini odličnim regrutom.
3. Iskoristite značajke: Iskoristite LinkedInovu značku “Zapošljavanje” i aktivirajte “Kreatorski način rada” kako biste poboljšali vidljivost svog profila.

Pridružite se relevantnim LinkedIn grupama

LinkedIn grupe zlatni su rudnici za povezivanje s potencijalnim kandidatima. Evo nekoliko strategija za iskorištavanje ovih grupa:

Želite vodič korak po korak za generiranje skupnih potencijalnih klijenata iz LinkedIn grupa? Provjerite naš blog ovdje.

Potražite kandidate na LinkedInu

Jeste li spremni pronaći sljedećeg zaposlenika? Upotrijebite Konnector za prikupljanje potencijalnih kupaca i pronalaženje pravih kandidata!
Preporučujemo da slijedite ove korake kako biste dobili prave potencijalne klijente:

Korak 1) Potražite područje koje tražite. U uži izbor unesite relevantne filtere poput lokacije. Za detalje, u naše smo filtere stavili 'Marketing ili oglašavanje' i 'Otvoreno za rad' kako bismo pretražili 'Ljudi'. Također smo dodali 'London' kao lokaciju. Slobodno promijenite prema svojim potrebama.

Korak 2) Upotrijebite svoj 'K' (Konnector produžetak) da jednostavno izgrebete sve vodove. Unesite naziv popisa potencijalnih klijenata i broj potencijalnih klijenata koje želite izgrebati u brojač potencijalnih klijenata.

Korak 3) Krenite u Konnector- i počnite komunicirati sa svojim kandidatima.

Evo nekoliko dodatnih tehnika koje možete koristiti:

1. Booleovo pretraživanje je tehnika koja koristi određene riječi, zvane Boolean operatori, za pročišćavanje pretraživanja. Ovo su glavni operateri:
2. I: Sužava rezultate zahtijevajući sve izraze (npr. "marketing I društveni mediji").
3. OR: Proširuje rezultate uključivanjem bilo kojih izraza (npr. "marketing ILI oglašavanje").
4. NE: Isključuje pojmove iz rezultata (npr. "marketing NIJE digitalni").
5. Navodnici (” “): Pretražuje točne izraze (npr. "sadržajni marketing").
6. Zagrade ( ): Grupira pojmove za kontrolu pretraživanja (npr. “(marketing ILI oglašavanje) I (društveni mediji ILI SEO)”).

Istražite mreže: Toplo preporučujemo korištenje Konnectora u većem broju za pretraživanje potencijalnih klijenata iz:

• Ljudi koji aktivno traže posao
• Tvrtke stranice
• Događaji zapošljavanja
• Grupe za zapošljavanje

Za detaljan vodič o tome kako izdvojiti izvore iz različitih veza, pogledajte naše blog ovdje. Imamo i a video za vas da biste razumjeli kako lako izvući kontakte pomoću Konnectora.

Također možete pretraživati ​​mreže bivših studenata i veze sa zaposlenicima kako biste pronašli svog sljedećeg kandidata. Češće nego ne, naišli biste na CFBR (Komentirajte za bolji doseg) kada ljudi traže posao, a vaše veze komentiraju. Pazite...vaše listanje možda ipak nije tako besmisleno!

Koristite LinkedIn Messaging mudro

Nakon što izvučete potencijalne klijente s više mjesta na LinkedInu, sljedeći korak je učinkovito uključivanje. Ključno je strateški poručiti kandidatima za izgradnju istinskih veza—ovdje dolazi Konnectorova automatizacija kako bi vam pomogla da povećate doseg bez gubitka osobnog pečata.

Prilagodite svoj pristup automatskim porukama kampanje i otvorenim porukama InMails

Kada šaljete poruke kandidatima, izbjegavajte generički copy-paste tekst. Konnector vam omogućuje da automatizirate poruke dok ih i dalje održavate personaliziranim. Možete postaviti automatizirane poruke kampanje koje dopiru do tisuća kandidata dok prilagođavate poruke svakoj osobi, osiguravajući da budete autentični. Savjet - koristite naše (ime, prezime oznake za ovo)

Pročitajte više—> Kako drugačije uključiti nove i prethodne veze u Konnector automatizirane kampanje

Sada kada govorimo o proračunu, umjesto da se uvelike oslanjate na kupljene InMailove, koristite Open InMails putem Konnector kampanja. Open InMails omogućuje vam da dođete do kandidata izvan vaše mreže bez trošenja vaših vrijednih InMail kredita. Osim toga, Konnector će automatizirati slanje Open InMail-ova u vašoj kampanji, tako da ne morate ručno upravljati tko će dobiti koju vrstu poruke. Slijedi kratak pregled jedinstvene značajke Open inmail naše kampanje kapanja:

Uglavnom, evo kako smo vas pokrili:

1) Tijek kampanje: Konnector olakšava postavljanje automatiziranih kampanja. Od prve poruke do naknadnih odgovora, sve se odvija glatko kako bi vaša komunikacija tekla. Evo primjera:

2) Naknadne poruke: Često su naknadni koraci ono što zapečati dogovor. Konnector se brine o tome raspoređivanjem personalizirana praćenja u pravo vrijeme— a da ne ispadne kao spam.
3) Ušteda na InMailovima: Konnector je pametan s vašim InMail-ovima. Daje prioritet Open InMails kako bi sačuvao vaše plaćene kredite za vrijeme kada su stvarno važni, pomažući vam da dobijete više za svoj novac.

Iskoristite LinkedIn Analytics

LinkedIn analitika može promijeniti igru, a Konnector vas pokriva pametnom značajkom koja vam omogućuje da stupite u kontakt s potencijalnim kupcima koji već pokazuju interes posjetom vašem profilu.

Evo kako to funkcionira: Nakon što ste kreirali popis potencijalnih klijenata i vaša kampanja se pokrene, Konnector će automatski pratiti tko iz te kampanje posjećuje vaš profil. U tijeku kampanje možete postaviti poseban uvjet – „Ako je posjeta profilu“ – kako biste tim potencijalnim klijentima slali ciljane poruke, poput „Hej, primijetio sam da ste pogledali moj profil. Možda imam zanimljivu priliku za posao za vas? Hajdemo razgovarati!“.

Dakle, ako ciljate na oko 1000 potencijalnih klijenata istovremeno, tih 100 koji pregledaju vaš profil dobit će ovu poruku i dobit ćete veliki broj kandidata s kojima možete komunicirati!

Ova značajka pomaže vam da najbolje iskoristite tople kontakte, pretvarajući poglede profila u razgovore.
Imamo i dodatni filtar u Konnectoru koji jednostavno prikazuje potencijalne kupce koji su dovršili ovaj korak u kampanji – one koji su posjetili vaš profil – tako da možete učinkovitije usmjeriti svoje napore praćenja.

Iskoristite mreže svojih zaposlenika

Vaši zaposlenici mogu biti fantastični ambasadori brenda! Evo kako ih okupiti:

• Podijelite oglase za posao: Potaknite ih da objave o slobodnim mjestima na svojim mrežama.
• Besplatni oglasi za posao: Upotrijebite Konnectorovu značajku zakazivanja kako biste to učinili lakšim. No, to nije sve - naše objave generirane umjetnom inteligencijom mogu vam pomoći da odaberete ton i možete automatizirati zakazivanje - tako da između traženja 'pravog kandidata' ne budete zaglavljeni nepotrebnim ručnim zakazivanjem.
• Prvo idite na odjeljak Postovi. Odaberite opciju od 'Stvori objavu'Nakon toga, odaberite okvirnu ideju za svoju objavu i odaberite jedan od unaprijed postavljenih tonova koje smo vam pružili. U ovom slučaju, odabrali smo 'Formalno'.

Sve što trebate učiniti je odabrati ograničenje riječi, generirati objavu i bilo što "sačuvaj za kasnije" ili "raspored" prema vremenu koje odaberete.

Zanatski privlačni opisi poslova

Privucite pažnju sažetim, privlačnim opisima poslova koji odražavaju kulturu vaše tvrtke.

Predlošci za posao: Koristite predloške i pitanja za provjeru kako biste poboljšali kvalitetu aplikacije.

Da smo tražili sljedećeg WordPress programera, vjerojatno bismo objavili nešto poput ovoga:

Provjerite profile kandidata

Nemojte preskočiti ovaj korak! Još jednom provjerite iskustva i preporuke kandidata na LinkedInu.

Savjeti za dugoročni uspjeh u zapošljavanju

• Ostanite vidljivi: Redovito objavljujte postove o otvorenim ulogama i dijelite zanimljiv sadržaj.
• Povežite se s potencijalnim kandidatima: Čak i ako nisu odmah dostupni, nastavite razgovor! Za najbolje rezultate upotrijebite našu značajku povremenog dokazivanja!

Najbolji potez za ovo? Krenite prema svojim potencijalnim kupcima za trenutnu kampanju. U 'Svi filteri'- odaberite 'Poruka poslana, bez odgovora'. Premjestite te potencijalne klijente u novu ili postojeću kampanju i moći ćete doprijeti do njih s dodatnim porukama za 6 tjedana ili tako nešto - nikad ne znate kada će vam sreća zasjati!

Zašto koristiti Konnector za regrutiranje Lead Scrapinga?

Konnector je vaš ultimativni saveznik u pronalaženju vrhunskih kandidata! Uz napredne filtre pretraživanja, možete jednostavno prikupiti prave potencijalne klijente na jednom prikladnom mjestu. Ali to je samo početak—Konnectorovo Chrome proširenje pojednostavljuje izvlačenje potencijalnih klijenata, dok automatizira zahtjeve za povezivanjem, praćenje, pa čak i InMails.

Želite li postati još osobniji? Možete prilagoditi poruke za kandidate koji posjećuju vaš profil, pomažući vam da se istaknete iz gomile. Od optimizacije oglasa za posao do automatiziranja pravodobnog praćenja, Konnector vam daje sve što vam je potrebno da nadogradite svoju strategiju zapošljavanja.

A uskoro će Konnector postati još bolji: pružat će LinkedIn e-poštu i telefonske brojeve, dajući vam pravu prednost u izravnom obraćanju—bez brige o slanju ponuda za posao na poslovnu e-poštu. Dakle, želite li pojednostaviti svoj doseg ili se brže povezati s vrhunskim talentima, Konnector vas pokriva. Sada možete zapošljavati na LinkedInu, besplatno (cijena i gnjavaža)!

Počnite transformirati svoju igru ​​zapošljavanja već danas i otkrijte kako je lako izgraditi jače, personaliziranije veze s pravim kandidatima.