...

Արդյո՞ք պետք է կապի հարցում կամ հաղորդագրություն ուղարկեք [What's First on LinkedIn]:

Կապակցիչ

LinkedIn-ի հաղորդագրություն
Ընթերցման ժամանակը: 8 րոպե

Կա մի բանավեճ, որին գրեթե յուրաքանչյուր վաճառքի ներկայացուցիչ, հիմնադիր և աճի մարքեթոլոգ բախվում է LinkedIn-ում իրենց հասարակայնության հետ կապերի կարիերայի որոշակի փուլում. արդյո՞ք դուք ուղարկում եք… նախ կապի հարցում եք անում, թե՞ հաղորդագրությամբ եք առաջնորդվում։

Սա հնչում է որպես մանր մարտավարական քայլ։ Այդպես չէ։ LinkedIn-ում կապ հաստատելու հերթականությունը որոշում է, թե արդյոք ձեր կապը կստանա արձագանք, կարհամարհվի, թե՞ դուք կհայտարարվեք։

Եվ 2026 թվականին, երբ LinkedIn-ի վարքային արհեստական ​​բանականությունը գնահատում է յուրաքանչյուր փոխազդեցության հաջորդականությունը, հաջորդականության հարցը դարձել է համապատասխանության հարց, ինչպես նաև փոխակերպման հարց։

Այս ուղեցույցը բացատրում է, թե երբ օգտագործել յուրաքանչյուր մոտեցում, ինչ են ասում տվյալները և ինչպես կառուցել LinkedIn-ի հաղորդագրությունների ռազմավարություն, որը սառը կոնտակտները վերածում է իրական զրույցների։

Ինչո՞ւ է իրականում կարևոր տարածման հերթականությունը։

LinkedIn-ը էլեկտրոնային փոստ չէ։ Այն համատեքստը, որում մարդը ստանում է ձեր հաղորդագրությունը, փոխում է այն, թե ինչպես են նրանք մեկնաբանում այն, վստահում են դրան և արձագանքում են դրան։

Միացման հարցումը և ուղիղ հաղորդագրությունը երկու տարբեր սոցիալական ազդանշաններ են — և դրանք տարբեր հոգեբանական կշիռ ունեն՝ կախված նրանից, թե հարաբերությունների որ փուլում եք գտնվում։

Երբ դուք կապի հարցում եք ուղարկում, դուք խնդրում եք մուտք գործել ինչ-որ մեկի մասնագիտական ​​ցանց։ Դա ցածր պարտավորությամբ և ցածր ճնշման գործողություն է։ Այն անձը, որին դուք կապ եք հաստատում, կարող է գնահատել ձեր պրոֆիլը նախքան ընդունել-չընդունելը որոշելը։ Եթե ձեր պրոֆիլը հավաստի է, և ձեր նշումը (եթե կա)՝ համապատասխան, ընդունելու խոչընդոտը ցածր է։

Երբ դուք ուղարկում եք ուղիղ հաղորդագրություն կամ InMail՝ նախքան կապ հաստատելը, դուք ամբողջությամբ շրջանցում եք այդ սոցիալական դարպասը։ Դուք հայտնվում եք նրանց էլ. փոստի արկղում առանց թույլտվության։ Դա կարող է աշխատել, բայց դա պահանջում է շատ ավելի բարձր մակարդակի համապատասխանություն և անհատականացում՝ չպատվիրված մոտեցման հետ կապված խնդիրները հաղթահարելու համար։

Ինչ են ասում տվյալները. Միացման հարցումն ընդդեմ ուղիղ հաղորդագրության

LinkedIn-ի հաղորդագրություն

Հաջորդականության հարցը ուսումնասիրվել է LinkedIn-ի միլիոնավոր փոխազդեցությունների միջոցով։ Տվյալները այնքան էլ պարզ չեն, որքան երկու ճամբարներն էլ ենթադրում են։

Մոտեցում Մետրային Performance
Միայն միացման հարցում (առանց նշումի) Ընդունման տոկոսադրույքը Միջինում 55–68%
Միացման հարցում անհատականացված նշումով Ընդունման տոկոսադրույքը 26–45%՝ կախված որակից
Միացման հարցում նշումով → DM հաստատումից հետո Պատասխանների տոկոսադրույքը 9.36% ընդդեմ 5.44% առանց թղթադրամի
Ուղիղ հաղորդագրություն (InMail) առանց կապի Պատասխանների տոկոսադրույքը Միջինում 10–25%; 6.38%՝ սառը InMail արշավների համար
Հաղորդագրություն + պրոֆիլի այցելության համադրություն Պատասխանների տոկոսադրույքը 11.87% — ամենաբարձրը երկգործողությամբ հաջորդականություններից
Միայն պրոֆիլի դիտում (հաղորդագրություն չկա) Պատասխանների տոկոսադրույքը Գրեթե զրո՝ պասիվ հպումները զրույց չեն սկսում

Ամենաակնհայտ եզրակացությունն այն է, որ կապի հարցման մոտեցումը շահում է ծավալի և հաշվի անվտանգության առումով, սակայն ուղիղ հաղորդագրությունը շահում է պատասխանների որակի առումով՝ եթե հաղորդագրությունը համապատասխան է և ճիշտ ժամանակին է։ Լավագույն արդյունքներ ցուցաբերողները համատեղում են երկուսն էլ։

Նախ միացման հարցում ուղարկելու պատճառը

LinkedIn-ի սառը կապի մեծ մասի համար կապի հարցումից սկսելը ճիշտ քայլ է։ Ահա թե ինչու։

Ստացողի համար ավելի քիչ շփում է

Միացման հարցումը ստացողից անմիջապես ոչինչ չի պահանջում։ Նրանք կարող են ստուգել ձեր պրոֆիլը, կշռադատել ձեր հավաստիությունը և ընդունել կամ մերժել իրենց սեփական պայմաններով։

Սա արտացոլում է, թե ինչպես է գործում իրական մասնագիտական ​​​​ցանցային ցանցը — դուք ինչ-որ մեկին հանդիպում եք միջոցառման ժամանակ, նախքան նրան ներկայացնելը, այլ ոչ թե հակառակը։

Այն ընդլայնում է ձեր ուղիղ հաղորդագրությունների հասանելիությունը

Երբ մեկը ընդունում է ձեր կապի հարցումը, նա դառնում է առաջին կարգի կապ։ Դուք կարող եք նրանց ուղղակիորեն հաղորդագրություն ուղարկել՝ առանց InMail-ի կրեդիտների, առանց նիշերի սահմանափակման և առանց հոգեբանական ազդանշանի, որը InMail-ը կրում է՝ անսխալ ազդանշանը որն ասում է. «այս անձը վճարել է ինձ հետ կապվելու համար»։

Այն պաշտպանում է ձեր հաշվի առողջությունը

LinkedIn-ի համապատասխանության համակարգը վերահսկում է ձեր կապի օրինաչափությունները։

Մեծ ծավալի չպատվիրված ուղիղ հաղորդագրություններ կամ InMail-ներ ուղարկելը՝ առանց կապի համատեքստի, կարող է բարձրացնել ձեր սպամի մասին հաղորդումների մակարդակը, ինչը ձեր վստահության գնահատականը վնասելու և ծավալային հարկի ճնշումը զսպելու ամենաարագ եղանակներից մեկն է։

Միացման հարցումներ, որոնց հաջորդում է հաստատումից հետո հաղորդագրությունների ուղարկումը, ստեղծեք երկքայլ հաջորդականություն, որը բնական տեսք կունենա LinkedIn-ի ակտիվության տվյալներում։

Ե՞րբ պետք է նշում ավելացնել ձեր միացման հարցմանը։

Ահա թե որտեղ են տվյալները հակասական դառնում։ Ուսումնասիրությունները մշտապես ցույց են տալիս, որ դատարկ միացման հարցումները ավելի բարձր ընդունման մակարդակ ունեն, քան ընդհանուր նշումներով հարցումները։ որոշ դեպքերում մինչև 89% ավելի լավՊատճառը պարզ է. ձևանմուշային, վաճառքի նման կամ անորոշ հնչող նոտաները դիմադրություն են առաջացնում: Ստացողը կարող է երկու վայրկյանի ընթացքում հասկանալ, թե արդյոք դուք նամակը գրել եք հատուկ իր համար, թե՞ նրա անունը փոխարինել եք հաջորդականությամբ:

Այնուամենայնիվ, նշում ներառելը զգալիորեն բարելավում է ընդունումից հետո պատասխանների մակարդակը։ Անհատականացված նամակ ուղարկող հաշիվները ստանում են 9.36% պատասխանի մակարդակ՝ 5.44%՝ առանց նամակի։Գրառումը նախատեսված չէ ձեզ ընդունելու համար, այլ՝ զրույցը սկսելու համար, որպեսզի ընդունվելուց հետո ձեր առաջին հաղորդագրությունը հասնի ձեզ։

Միացման հարցման կանոնը նշում է. Եթե ​​դուք ունեք կապվելու կոնկրետ, իրական պատճառ՝ փոխադարձ կոնտակտ, նրանց հրապարակած գրառում, համատեղ խումբ, դերի փոփոխություն, որը դուք նկատել եք, գրեք կարճ նշում՝ մինչև 200 նիշ, որը հղում է դրան: Եթե դուք չունեք կոնկրետ պատճառ, դատարկ հարցումը միշտ ավելի արդյունավետ է, քան ընդհանուր հարցումը:

Հաղորդագրությունների օգտագործման նախընտրելիությունը (առանց միացման)

Կան իրավիճակներ, երբ կապի հայտի հաստատմանը սպասելը ճիշտ ռազմավարություն չէ: Նախնական կապի բացակայության դեպքում InMail-ը և ուղիղ հաղորդագրությունները նույնպես իրենց տեղն ունեն:

Երբ հավանական հաճախորդի ընդունման մակարդակը կանխատեսելիորեն ցածր է

Ավագ ղեկավարները՝ փոխնախագահները, գլխավոր տնօրենները, հիմնադիրները՝ ամեն օր ստանում են տասնյակ կապի հարցումներ: Նրանց ընդունման մակարդակը կարող է ընկնել 10%-ից ցածր: Սպասելով ընդունման, որը, հավանաբար, երբեք չի գա, ժամանակի վատնում է և ավելացնում է անտեսված հարցումներ ձեր կուտակված հարցումներին, ինչը վնասում է ձեր վստահության վարկանիշին: Այս հավանական հաճախորդների համար լավ մշակված InMail-ը, որն ունի իրենց դերին համապատասխանող կոնկրետ բիզնես պատկերացում, կարող է ավելի արագ հասնել հաջողության:

Երբ ժամանակը առևտրային ազդանշան է

Եթե ​​դուք ունեք ժամանակի հետ կապված պատճառ՝ հավանական հաճախորդը վերջերս հայտարարել է ֆինանսավորման փուլի, ղեկավարության փոփոխության կամ ընկերության ընդլայնման մասին, ապա այդ ազդանշանին անմիջապես արձագանքելը կարևոր է։ Կապի հայտի ընդունմանը 3-5 օր սպասելը բաց թողնված ժամանակ է։ Վերջին ակտիվության հետ կապված LinkedIn-ի հետ կապը 32%-ով ավելի բարձր պատասխանների մակարդակ է գրանցում։ Այս դեպքերում, ակտիվացնող իրադարձությանը հղում կատարող ուղիղ հաղորդագրությունը կամ InMail-ը զրույցը բացում է այն պահին, երբ դա առավել տեղին է։

Երբ հաղորդագրությունների հարցումները հասանելի են

Եթե ​​դուք կիսում եք LinkedIn խումբը ինչ-որ մեկի հետ կամ մասնակցել եք նույն միջոցառմանը, LinkedIn-ը թույլ է տալիս ձեզ հաղորդագրություն ուղարկել առանց միանալու։ Սա օգտակար միջին տարբերակ է՝ դուք ունեք որոշակի համօգտագործման համատեքստ, չեք վճարում InMail կրեդիտներ և ամբողջությամբ խուսափում եք միացման հարցումների հերթից։ Զգուշացում. հաղորդագրությունների հարցումները հեշտ է անտեսել, և LinkedIn-ը դրանք անհամապատասխան կերպով է ցուցադրում տարբեր սարքերում և ծանուցումների կարգավորումներում։

Հաջորդականության հարցը. Ի՞նչն է իրականում փոխակերպում

Ամենաբարձր արձագանքների մակարդակ ապահովող մասնագետները չեն ընտրում մեկ մոտեցումը մյուսի նկատմամբ։ Նրանք միտումնավոր են հաջորդականացնում դրանք։

Փուլ գործողություն Նպատակ Կարգավորում
Բեմական 1 Հետևեք հավանական հաճախորդի վերջին բովանդակությանը (հավանել, մեկնաբանել) Դարձեք ճանաչելի անուն՝ նախքան որևէ անմիջական կապ հաստատելը Միացման հարցումից 2-5 օր առաջ
Բեմական 2 Ուղարկել կապի հարցում (դատարկ կամ համատեքստային նշում) Մուտք գործեք ցանց, ակտիվացրեք պրոֆիլի դիտումը Ակտիվ հաջորդականության 1-ին օրը
Բեմական 3 Առաջին LinkedIn հաղորդագրությունը հաստատումից հետո Սկսեք զրույցը կոնկրետ, համապատասխան ակնարկով, այլ ոչ թե առաջարկով Հաստատումից հետո 24-48 ժամվա ընթացքում
Բեմական 4 Հետագա հաղորդագրություն, եթե պատասխան չկա Ավելացրեք երկրորդ հպման կետ՝ հղում անելով ինչ-որ նոր բանի 3-րդ փուլից հետո 4-5 աշխատանքային օրվա ընթացքում
5-րդ փուլ (եթե պատասխան չկա) InMail կամ էլ. փոստի հաջորդականություն Բազմալիքային էսկալացիա բարձր արժեք ունեցող հեռանկարային հաճախորդների համար 3-րդ փուլից 7-10 օր անց

Հաղորդագրություն-գումարած-պրոֆիլ-այցելություն համադրությունը ապահովում է 11.87% պատասխանի մակարդակ՝ ամենաբարձրը, որը գրանցվել է երկու գործողության հաջորդականության մեջ։ Սա ձեզ ասում է, որ կարևոր է, որ հաղորդագրությունից առաջ ձեզ տեսնեն։ Ջերմ մտադրության ազդանշանները, նույնիսկ պասիվները, ինչպիսին է պրոֆիլի դիտումը, էականորեն փոխում են հաղորդագրության ստացման եղանակը։

Ինչ պետք է իրականում ասի ձեր առաջին LinkedIn հաղորդագրությունը

Անկախ նրանից, թե դուք ձեր առաջին LinkedIn հաղորդագրությունը ուղարկում եք անմիջապես InMail-ի միջոցով, թե կապի հարցումը հաստատվելուց հետո, հաղորդագրությունն ինքնին է որոշում, թե արդյոք զրույցը կշարունակվի։ Տվյալները հստակ ցույց են տալիս, թե ինչն է աշխատում։

Երկարություն

300 նիշից պակաս հաղորդագրություններն ստանում են 19%-ով ավելի շատ արձագանքներ, քան ավելի երկար, բովանդակալից այլընտրանքները: Ձեր դեմ է աշխատում չափազանց շատ բացատրելու բնազդը, թե ով եք դուք, ինչով է զբաղվում ձեր ընկերությունը և ինչու եք կապվում: Ձեր LinkedIn էջը գոյություն ունի այդ հարցերին պատասխանելու համար: Հաղորդագրությունը պետք է սկսի զրույցը, այլ ոչ թե ավարտի վաճառքը:

Առաջին նախադասությունը

Ստացողների ավելի քան 40%-ը որոշում է բացել հաղորդագրությունը՝ հիմնվելով նախադիտման տեքստի վրա, որը ֆունկցիոնալ առումով առաջին նախադասությունն է։ Այդ նախադասությունը պետք է անդրադառնա նրանց համար որոշակի բանի՝ ձեր կողմից նկատված որևէ ցավոտ կետի, նրանց կողմից հրապարակված գրառման, ընկերության որևէ կարևոր նվաճման կամ նրանց պրոֆիլի ակտիվությունից ստացված ազդանշանի։ Ընդհանուր բացող նախադասությունները, ինչպիսիք են՝ «Ես հանդիպեցի ձեր պրոֆիլին և մտածեցի, որ կարող ենք կապ հաստատել», կառուցվածքային առումով անզանազանելի են նույն էլ. փոստի արկղում գտնվող հազարավոր այլ հաղորդագրություններից։

Անհատականացում անունից այն կողմ

Անունը ձևանմուշում փոխարինելը անհատականացում չէ, այլ ձևաչափման փոփոխական։ LinkedIn-ի ալգորիթմը այժմ կարող է հայտնաբերել կառուցվածքային նմանություն նույն հաշվից ուղարկված հաղորդագրությունների միջև։ Ավելի գործնականում, ստացողները կարող են անմիջապես ասել, թե արդյոք հաղորդագրությունը գրվել է իրենց համար, թե հավաքվել է ձևանմուշից։ Անհատականացումը, որը հղում է կատարում որոշակի գրառման, դերի փոփոխության, համատեղ օգտագործվող կոնտակտի կամ ընկերության հայտարարության, 27%-ով ավելի բարձր պատասխանների մակարդակ է գրանցում, քան անվանափոխված ձևանմուշները։

Գործնական ձևանմուշների և առաջին հաղորդագրության շրջանակների համար տե՛ս մեր ուղեցույցը։ LinkedIn-ի առաջին հաղորդագրության օրինակներ և Ինչպես գրել համոզիչ LinkedIn կապի հաղորդագրություններ.

Միացման հարցումն ընդդեմ «Նախորդ հաղորդագրությունը». Որոշումների շրջանակ

Սցենար Առաջարկվող մոտեցում Ինչու
Սառը կապ միջին մակարդակի մասնագետի հետ, որի հետ երբեք չեք շփվել Միացման հարցումը նախ (դատարկ կամ համատեքստային նշում) Նվազեցնում է շփումը, վստահություն է կառուցում հարցումից առաջ, պաշտպանում է հաշվի առողջությունը
Ավագ գործադիր՝ ցածր սպասվող ընդունման մակարդակով InMail-ում՝ կոնկրետ, համապատասխան կեռիկով Խուսափում է անպատասխան հարցումների կուտակումից, ավելի բարձր անհապաղություն
Ձեր բովանդակությանը հետևող (հավանած, մեկնաբանած) հավանական օգտատեր Ուղիղ հաղորդագրություն կամ կապի հարցում՝ նրանց ներգրավվածությանը վերաբերող նշումով Ջերմ ազդանշանը նվազեցնում է շփումը, անհատականացումը բնական է և հավաստի
Հավակնորդ, ով հենց նոր փոխել է իր պաշտոնը կամ հայտարարել ընկերության նորությունների մասին InMail-ում կամ կապի հարցման նշում, որը անմիջապես հղում է կատարում ակտիվացնող իրադարձությանը Համապատասխանության պատուհանը կարճ է. ազդանշանի վրա ազդելը արձագանքման մակարդակը մեծացնում է 32%-ով։
Համատեղ խումբ կամ միջոցառման մասնակից Հաղորդագրության հարցում՝ առանց նախապես միանալու Համատեղ համատեքստը վերացնում է սառը կապի արգելքը. InMail-ի վարկային պատմություններ անհրաժեշտ չեն։
Վերականգնելով նախկին կապը, որը լռել է Ուղիղ հաղորդագրություն՝ վերամիավորման նոր պատճառով Դուք արդեն կապված եք. խնդրանքի կարիք չկա՝ հարաբերություններին պարզապես նոր ազդանշան է պետք։

Վերաինտեգրման մասին մանրամասն տեղեկությունների համար տե՛ս մեր ուղեցույցը Կորցրած հաճախորդներին վերականգնելով Konnector.AI-ի միջոցով.

LinkedIn-ի հաղորդագրություն

Ինչպես է օրգանական ներգրավվածությունը փոխում հավասարումը

Կա երրորդ ուղի, որը կապի հարցումն ընդդեմ հաղորդագրության բանավեճը հակված է մթագնել՝ ջերմ մոտեցումը։

Երկու տարբերակներից առաջ էլ, հավանական հաճախորդի բովանդակության հետ շփվելը, այսինքն՝ մտածված մեկնաբանելը նրա հրապարակած գրառման վերաբերյալ, պատասխանելը խմբում նրա կողմից կիսված որևէ բանի, անում է այն, ինչ ո՛չ կապի հարցումները, ո՛չ էլ սառը InMail-ները չեն կարող կրկնել։ Այն ձեր անունը դնում է նրանց առջև այնպիսի համատեքստում, որը վաճառքի նախաձեռնություն չէ։

Երբ դուք հետևում եք կապի հարցումով կամ հաղորդագրությամբ, դուք օտար չեք։

Այն հաշիվները, որոնք ներգրավվում են պոտենցիալ հաճախորդների բովանդակության հետ՝ նախքան դրանց հասանելիությունը, մշտապես հասնում են 60%-ից բարձր ընդունման մակարդակի։ Սառը, համատեքստից զերծ հարցումները միջինում կազմում են 20-30%, նույնիսկ հստակ թիրախավորման դեպքում։

Հարթակի մակարդակի ենթադրությունը նույնպես կարևոր է: LinkedIn-ը վերահսկում է ներգրավվածության հարաբերակցությունը՝ որպես իր համապատասխանության գնահատման համակարգի մաս: Օրական 40 կապի հարցում ուղարկող հաշիվը զրոյական օրգանական ակտիվությամբ՝ առանց գրառումների, լայքերի կամ մեկնաբանությունների, թվում է մեխանիկական: Օրգանական ներգրավվածության ինտեգրումը ձեր հասարակայնության հետ կապի հետ ոչ միայն փոխակերպման ռազմավարություն է: Այն համապատասխանության ռազմավարություն է: Տեսեք մեր վերլուծությունը: Արհեստական ​​բանականությամբ աշխատող LinkedIn-ում մեկնաբանություններ ինչպես մասշտաբավորել սա՝ առանց ձեր օրը կլանելու։

Ինչպես է Konnector.ai-ը կարգավորում հաջորդականության որոշումը ձեզ համար

LinkedIn-ի բազմաստիճան հասարակայնության հետ կապի հաջորդականությունների հետ կապված խնդիրն այն է, որ դրանց ձեռքով կառավարումը՝ հետևելով, թե ով է ընդունել հարցումը, ով է պատասխանել, երբ հետևել, որ ներգրավվածության ազդանշանների հիման վրա գործել, մասշտաբային առումով դառնում է անհիմն։ Բաց թողնելով պատասխանը, ձեր հետևողական հաղորդագրությունը հայտնվում է որպես սպամ։ Շատ արագ ուղարկելու դեպքում ձեր վստահության գնահատականը կնվազի։ Շատ դանդաղ ուղարկելու դեպքում համապատասխանության պատուհանը կփակվի։

Konnector.ai-ի սոցիալական ազդանշանների ինտելեկտը որոշում է, թե երբ է հավանական հաճախորդը շփվել համապատասխան բովանդակության հետ, հայտարարել դերի փոփոխության մասին կամ ձեռնարկել գործողություն, որը ստեղծում է բնական հնարավորություն, այնուհետև ի հայտ է գալիս, որը հիմք է հանդիսանում անհատականացված հաղորդակցության համար: Հաջորդականությունը (կապի հարցում, ջերմ հաղորդագրություն, հետագա գործողություններ) կարգավորվում է իրական ժամանակում ընդունման մակարդակի մոնիթորինգով, որն ավտոմատ կերպով կարգավորում է ծավալը, եթե ձեր ընդունման մակարդակը իջնում ​​է ձեր հաշվի առողջությունը պաշտպանող շեմից ցածր:

Հաջորդականության յուրաքանչյուր հաղորդագրություն ուղարկելուց առաջ անհրաժեշտ է մարդու հաստատում: Ձեր ապրանքանիշի ձայնը մնում է ձերը: Համապատասխանության ճարտարապետությունը ներկառուցված է, այլ ոչ թե ամրացված:

📅 Պատվիրեք անվճար ցուցադրություն → Տեսեք, թե ինչպես է Konnector.ai-ը կառավարում ձեր հաշվի տեսակի և ICP-ի համար նախատեսված արտագնա աշխատանքների հաջորդականությունը։

⚡ Գրանցվեք անվճար → Սկսեք կառուցել ազդանշանների վրա հիմնված իրազեկման հաջորդականություններ այսօր։

LinkedIn-ի հաղորդագրություն

 

Further Reading

Գնահատեք այս գրառումը.

😡 0😐 0(I.e. 0❤️ 0

Հաճախակի տրվող հարցեր

Առաջինից 4-5 աշխատանքային օր հետո ուղարկեք մեկ հետադարձ հաղորդագրություն։ Եթե պատասխան դեռևս չկա, ապա նոր ազդանշանի կամ արժեքի մասին հղումներով երկրորդ հետադարձ հաղորդագրությունը ողջամիտ կլինի։ Երկու հետադարձ հաղորդագրությունից հետո եկամուտները կտրուկ կնվազեն, և սպամի մասին հաղորդագրության ռիսկը մեծանում է։ Բարձր արժեք ունեցող հավանական հաճախորդների համար, ովքեր չեն արձագանքում, կապվեք այլ ալիքով՝ InMail կամ էլ. փոստ, LinkedIn-ում հաղորդագրություններ շարունակելու փոխարեն։

Այո՛, Konnector.ai-ի նման գործիքները հատուկ մշակված են դրա համար: Konnector.ai-ի սոցիալական ազդանշանների բանականությունը նույնականացնում է ակտիվացնող իրադարձություններ, որոնք ստեղծում են բնական շփման հնարավորություններ, կառավարում է հաջորդականությունը միացման հարցումից մինչև հետագա գործողությունները և իրական ժամանակում վերահսկում է ձեր ընդունման մակարդակը՝ ձայնը կարգավորելու համար, նախքան ձեր հաշվի վիճակի վրա ազդելը: Բոլոր հանրությանը ուղղված հաղորդագրությունները պահանջում են մարդու հաստատում ուղարկելուց առաջ, որպեսզի ձեր ապրանքանիշի ձայնը մնա հաստատուն ամբողջ հաջորդականության ընթացքում:

Սառցե կապի մեծ մասի դեպքում կապի հարցումը նախ ավելի անվտանգ և արդյունավետ մոտեցում է: Այն թույլ է տալիս հավանական հաճախորդին ստուգել ձեր պրոֆիլը նախքան կապ հաստատելը, խուսափում է InMail-ի անցանկալի մուտքային արկղի զգացողությունից և պաշտպանում է ձեր հաշվի առողջությունը: Նախևառաջ ուղիղ հաղորդագրությունները պահեք ցածր ընդունման մակարդակ ունեցող ավագ ղեկավարների կամ հավանական հաճախորդների համար, որոնց մոտ ժամանակի հետ կապված իրադարձությունը անմիջական կապն ավելի կարևոր է դարձնում:

Կախված է նշումից։ Դատարկ միացման հարցումները ընդունման մակարդակով գերազանցում են ընդհանուր նշումներին՝ որոշ թեստերում մինչև 89%-ով։ Այնուամենայնիվ, կարճ, կոնկրետ, անհատականացված նշում ներառելը զգալիորեն բարելավում է ձեր պատասխանների մակարդակը ընդունումից հետո. 9.36% նշում ունեցողների համեմատ՝ 5.44% առանց նշումի։ Ավելացրեք նշում միայն այն դեպքում, երբ ունեք կապվելու իրական, կոնկրետ պատճառ։ Եթե չեք կարող գրել որևէ բան, որը վերաբերում է կոնկրետ այդ անձին, թողեք այն դատարկ։

Պահեք այն 300 նիշից պակաս։ Հղում կատարեք ստացողին հատուկ որևէ բանի՝ նրա հրապարակած գրառման, դերի փոփոխության, համատեղ օգտագործվող կոնտակտի կամ համապատասխան ակտիվացնող իրադարձության։ Մի՛ սկսեք այն ձեր անձի կամ ձեր ընկերության գործունեության մասին պատմելով։ Ձեր պրոֆիլը պատասխանում է այդ հարցերին։ Առաջին հաղորդագրությունը պետք է սկսի զրույց, այլ ոչ թե ներկայացնի առաջարկ։ Վերջին գործունեությանը կամ ընկերության նորություններին հղում կատարող հաղորդագրությունները 27%-ով ավելի բարձր պատասխանների մակարդակ են ստանում, քան անուններով փոխարինված ձևանմուշները։

Օգտագործեք InMail-ը, երբ հավանական հաճախորդը ավագ ղեկավար է՝ կանխատեսելիորեն ցածր միացման ընդունման մակարդակով, երբ դուք ունեք ժամանակի հետ կապված պատճառ, որը չի կարող սպասել ընդունմանը, կամ երբ դուք իրականացնում եք բարձր արժեք ունեցող, ցածր ծավալի հասարակայնության հետ կապի հաջորդականություն, որտեղ յուրաքանչյուր ուղարկման համար վճարելը արդարացված է գործարքի չափով: InMail-ը ուղղակիորեն առաքում է հիմնական մուտքի արկղ՝ առանց հաստատման պահանջելու, բայց այն կրում է տեսանելի «պրեմիում հասարակայնության հետ կապի» ազդանշան, որը որոշ ստացողներ անմիջապես զտում են: Որքա՞ն պետք է սպասեմ միացման հարցման ընդունումից հետո, նախքան հաղորդագրություն ուղարկելը: Ուղարկեք ձեր առաջին հաղորդագրությունը ընդունումից հետո 24-48 ժամվա ընթացքում: Արագ գործելը ձեզ կպահի ձեր մտքի կենտրոնում, մինչդեռ ձեր պրոֆիլը դեռ թարմ է այն ժամանակից, երբ նրանք այն վերանայել են ընդունելուց առաջ: Ավելի երկար սպասելը նվազեցնում է համատեքստը և ստիպում է, որ հետագա հաղորդագրությունն անջատված լինի սկզբնական հարցումից: Արդյո՞ք կապվելուց առաջ մեկի բովանդակության հետ շփվելը բարելավում է արդյունքները: Այո, էապես: Հաշիվները, որոնք հավանում կամ մեկնաբանում են հավանական հաճախորդի բովանդակությունը միացման հարցում ուղարկելուց առաջ, մշտապես հասնում են 60%-ից բարձր ընդունման մակարդակի, համեմատած սառը, համատեքստից զերծ հարցումների 20-30%-ի հետ: Այս գործողությունը ձեր անունը ճանաչելի է դարձնում մինչև հարցման ժամանումը, ինչը նվազեցնում է անհայտ ուղարկողի կողմից իր ցանցին միանալու խնդրանքի հետ կապված անհանգստությունը։

Այս հոդվածում

Ստացեք արժեքավոր պատկերացումներ

Մենք այստեղ ենք՝ հեշտացնելու և պարզեցնելու ձեր բիզնես գործառնությունները՝ դրանք դարձնելով ավելի մատչելի և արդյունավետ:

Իմացեք ավելին Insigns
Միացեք մեր տեղեկագրին  

Ստացեք մեր վերջին թարմացումները, փորձագիտական ​​հոդվածները, ուղեցույցները և շատ ավելին ձեր մեջ  փոստարկղ!