LinkedIn Poll Strategy [Turn Simple Polls into Engagement, Insights, and Leads]

Კითხვის დრო: 6 წუთში

დავიწყოთ მარტივი რამით: ადამიანებს მოსაზრებების გაზიარება უყვართ.

იქნება ეს სამუშაო ადგილის ტენდენციები, მარკეტინგული ინსტრუმენტები თუ თუნდაც რაიმე სახალისო და ჰიპოთეტური, LinkedIn-ის პროფესიონალების უმეტესობა სიამოვნებით აძლევს ხმას, როდესაც კითხვას უსვამენ. ეს მათ თავს ჩართულად, დაფასებულად და მოსმენილად აგრძნობინებს. და ზუსტად ამიტომ. LinkedIn-ის გამოკითხვები ერთ-ერთი ყველაზე მარტივი და დაუფასებელი ინსტრუმენტია ჩართულობის გაზრდისა და ლიდების გენერირებისთვის.

სინამდვილეში, გამოკითხვის პოსტები ხშირად გაცილებით მეტ ინტერაქციას იზიდავს, ვიდრე ჩვეულებრივი პოსტები.

მეტი დაწკაპუნება + მეტი კომენტარი = მეტი შთაბეჭდილება + მეტი საუბარი.

ასე რომ, თუ ჯერ არ იყენებთ გამოკითხვებს თქვენი კონტენტ სტრატეგიის ნაწილად, ჩართულობას (და პოტენციურ ლიდებს) ტოვებთ გადასაწყვეტად.

მოდით განვიხილოთ, თუ როგორ მუშაობენ ისინი და როგორ გამოვიყენოთ ისინი სტრატეგიულად.

უპირატესობები ერთი შეხედვით:

• გამოკითხვის პოსტებს ხშირად მეტი კომენტარი აქვთ. რადგან ხალხს უყვარს საკუთარი არჩევანის ახსნა.
• უფრო მაღალ ჩართულობას შეუძლია გაზარდოს წვდომა რადგან LinkedIn-ის ალგორითმმა შესაძლოა თქვენი პოსტი მეტ ადამიანს აჩვენოს.
• გამოკითხვებს შეუძლია დისკუსიების წამოწყება და ვირუსულადაც კი იქცევიან, როდესაც ტრენდულ თემას შეეხებიან
• პოსტის ტექსტში შეგიძლიათ ბმული ჩასვათ ტრაფიკის სადესანტო გვერდზე ან ლიდის ფორმაზე გადასაყვანად.
• გამოკითხვის ანალიზს შეუძლია თქვენი მომავალი კონტენტის განსაზღვრა. თქვენი აუდიტორიის აზრებისა და სირთულეების გამოვლენით.

როგორ შევქმნათ გამოკითხვა LinkedIn-ზე

LinkedIn-ის გამოკითხვის შექმნას წუთზე ნაკლები დრო დასჭირდება, თუ იცით, სად დააწკაპუნოთ:

1. გახსენით LinkedIn და გადადით თქვენს გვერდზე მთავარი გვერდი (ან თქვენი პროფილი).
2. დააწკაპუნეთ ველზე, რომელიც ამბობს პოსტის დაწყება.
3. პოსტის ამომხტარ ფანჯარაში დააწკაპუნეთ სხვა (ან + / დამატებითი პარამეტრების ხატულა).
4. აირჩიეთ გამოკითხვა ხატულა (ის ჩვეულებრივ პატარა დიაგრამას ჰგავს).
   
5. დაამატეთ თქვენი კითხვა, პასუხის ვარიანტები და გამოკითხვის ხანგრძლივობა.
   
6. მოხვდა თბილისი წერილი.

თუ გსურთ ოფიციალური პროცესი, ასევე შეგიძლიათ იხილოთ LinkedIn-ის დახმარების ცენტრის ინსტრუქციები გამოკითხვების შესაქმნელად.

LinkedIn-ის გამოკითხვის შაბლონი

წარმოიდგინეთ გამოკითხვის შაბლონი, როგორც სწრაფი ჩარჩო, რომელსაც გამოქვეყნებამდე ავსებთ. LinkedIn-ის ყველა გამოკითხვას სამი ძირითადი ნაწილი აქვს:

1) კითხვა

თქვენი გამოკითხვის კითხვა წინასწარ უნდა იყოს დაგეგმილი, რადგან LinkedIn-ი მას მოკლედ წერს. გამოკითხვის კითხვის სიმბოლოების ლიმიტია 140 გმირები.

რჩევა: გამოკითხვის ველში თქვენი კითხვა ლაკონურად ჩამოაყალიბეთ, შემდეგ კი პოსტის წარწერა კონტექსტის, მაგალითების ან მოკლე ისტორიის დასამატებლად გამოიყენეთ.

2) პასუხის ვარიანტები

შეგიძლიათ დაამატოთ მაქსიმუმ 4 პასუხის ვარიანტიდა თითოეულ ვარიანტს აქვს 30-სიმბოლოიანი ლიმიტი.

სწორედ აქ არის სტრატეგია მნიშვნელოვანი. თქვენი ვარიანტები უნდა იყოს:

• მარტივად გასაგები
• ერთმანეთისგან აშკარად განსხვავდებიან
• სწრაფი არჩევანის გაკეთების ცდუნება

3) გამოკითხვის ხანგრძლივობა

შეგიძლიათ აირჩიოთ, რამდენ ხანს გაგრძელდება თქვენი გამოკითხვა. LinkedIn, როგორც წესი, გთავაზობთ:

• 1 დღეში
• 3 დღე
• 1 კვირა
• 2 კვირის

მოკლე გამოკითხვებს შეუძლიათ შექმნან აქტუალობა, ხოლო უფრო გრძელი გამოკითხვები დაგეხმარებათ მეტი პასუხის შეგროვებასა და მასშტაბის გაფართოებაში.

LinkedIn-ის გამოკითხვები ანონიმურია?

არა, LinkedIn-ის გამოკითხვებია არა ანონიმური.

როგორც გამოკითხვის შემქმნელს, თქვენ შეგიძლიათ ნახოთ, ვინ მისცა ხმა და რომელი ვარიანტი აირჩიეს. ეს სინამდვილეში სასარგებლოა, რადგან ის საშუალებას გაძლევთ გაიგოთ პასუხები როლის, ინდუსტრიის ან სტაჟის მიხედვით.

ყველა დანარჩენისთვის, ვინც გამოკითხვას ათვალიერებს, შედეგები ნაჩვენებია მხოლოდ პროცენტები.

შეგიძლიათ შექმნათ LinkedIn-ის გამოკითხვა სურათით?

სამწუხაროდ, LinkedIn-ზე ამჟამად გამოკითხვის პოსტებში სურათების განთავსება არ არის დაშვებული.

როდესაც გამოკითხვას აერთებთ, მედიის ოფცია ქრება. ამიტომ, თქვენი პოსტი უნდა დამუშავდეს:

• ძლიერი წარწერის ტექსტი
• ნათელი კონტექსტი
• ჰეშთეგები აღმოჩენადობისთვის

თქვენ კვლავ შეგიძლიათ წარწერაში ბმულების ჩართვა, რაც სასარგებლოა რესურსზე ან ლიდის ფორმაზე ტრაფიკის გადასაყვანად.

მიიზიდეთ მომხმარებლები თქვენს გამოკითხვაზე „პოსტების რაოდენობის გაზრდის“ ფუნქციით

ზოგჯერ შეიძლება მოგინდეთ, რომ თქვენი გამოკითხვა თქვენს უშუალო ქსელს გასცდეს. ასეთ შემთხვევებში, მიზნობრივი პოპულარიზაცია დაგეხმარებათ.

ერთ-ერთი მიდგომაა:

• მოძებნეთ კონკრეტული LinkedIn მომხმარებლები ფილტრების გამოყენებით
• გაუზიარეთ თქვენი გამოკითხვა ამ აუდიტორიას
• ხილვადობის გაზრდა კომენტარებში დისკუსიის წახალისებით

ზოგიერთი ავტომატიზაციის ინსტრუმენტი ასევე გთავაზობთ „პოსტის გაძლიერების“ ფუნქციებს, სადაც შერჩეული მომხმარებლები კომენტარებში არიან მოხსენიებულნი გამოკითხვაზე ყურადღების მისაქცევად. ამან შეიძლება ხელი შეუწყოს თქვენი ქსელის ფარგლებში და მის ფარგლებს გარეთ აუდიტორიის გაფართოებას.

LinkedIn-ის გამოკითხვის მაგალითი, როგორც ძაბრის ნაწილი

გამოკითხვები მხოლოდ ჩართულობის ინსტრუმენტები არ არის. ისინი ასევე შეიძლება იყოს მარტივი ძაბრის პირველი ნაბიჯი.

აქ მოცემულია რამდენიმე პრაქტიკული ძაბრისებრი მიდგომა:

• გამოკითხვა → ბლოგის სტატია: გამოაქვეყნეთ გამოკითხვა შესაბამის თემაზე და დაურთეთ სტატიის ბმული, რომელიც საკითხს უფრო ღრმად იკვლევს.
• გამოკითხვა → გათამაშება: გამოიყენეთ ვიქტორინის სტილის გამოკითხვა და გამარჯვებულად შემთხვევითი მონაწილე აირჩიეთ.
• გამოკითხვა → ჩამოსატვირთი რესურსი: შესთავაზეთ შაბლონები, სახელმძღვანელოები ან შაბლონები სადესანტო გვერდზე გადასასვლელი ბმულის საშუალებით.

მთავარია, რომ გამოკითხვა პირველ რიგში ინტერესს იწვევდეს და შემდეგ რესურსი აფიქსირებდეს განზრახვას.

დაწვრილებით წაიკითხეთ—->

როგორ შეგიძლიათ გამოიყენოთ Konnector.ai გამოკითხვებით გაყიდვების ძაბრის პოპულარიზაციისთვის

თუ LinkedIn-ის ავტომატიზაციის ინსტრუმენტს იყენებთ, შეგიძლიათ გამოკითხვაში ჩართულობა სტრუქტურირებულ შემდგომ რეაგირებად აქციოთ.

1. შექმენით და გამოაქვეყნეთ თქვენი LinkedIn-ის გამოკითხვა.
2. მოამზადეთ რესურსი (ტექსტი, ელექტრონული წიგნი, შაბლონები, პრეზენტაცია).
3. თქვენი პოსტის წარწერაში სთხოვეთ ხალხს კომენტარის გაკეთება, მაგალითად „მე წიგნი მინდა“ მის მისაღებად.
4. დაელოდეთ დაახლოებით ერთი კვირა, რომ ჩართულობა ბუნებრივად დაგროვდეს.
5. შეკრიბეთ ადამიანები, რომლებმაც კომენტარი დატოვეს შემდგომი კამპანიისთვის (მაგალითად, მოწვევა + შემდგომი შეტყობინება ან შეტყობინების გაგზავნა კავშირებისთვის).
6. რესურსი გაუგზავნეთ ყველას, ვინც მოითხოვა.

ეს მიდგომა ინარჩუნებს თქვენი ინტერესისადმი ინტერესს, რადგან თქვენ რეაგირებთ ინტერესზე და არა აიძულებთ ვინმეს რაიმეს თქმას.

LinkedIn-ის გამოკითხვის 9 მაგალითი ახალი კლიენტებისთვის შთაგონებისთვის

თუ გსურთ გამოკითხვის იდეები, რომელთა სწრაფად კოპირებაც შეგიძლიათ, აქ მოცემულია რამდენიმე დადასტურებული მიმართულება, რომელიც მარკეტინგისა და ლიდების გენერირებისთვის მუშაობს.

LinkedIn-ის გამოკითხვის იდეები მარკეტინგისთვის

იდეა #1 – დაამატეთ ვარიანტები, რათა ყველას დააინტერესოს შედეგები

ცნობისმოყვარეობა ძლიერი მამოძრავებელი ძალაა. როდესაც ადამიანები ხმას აძლევენ, ისინი მყისიერად ხედავენ, თუ როგორ მისცეს ხმა სხვებმა, ამიტომ მოტივირებულნი არიან მონაწილეობა მიიღონ მხოლოდ იმისთვის, რომ ნახონ „უმრავლესობის აზრი“.

კითხვის მაგალითი: „როგორ გირჩევნიათ ახალი რაღაცეების სწავლა?“

იდეა #2 – დაამატეთ თქვენი საკონტაქტო ინფორმაცია პოსტის ტექსტში

თქვენი გამოკითხვის პოსტი რბილ „სავიზიტო ბარათად“ გადააქციეთ წარწერაში მოკლე თვითშესავლისა და საკონტაქტო ინფორმაციის დამატებით.

დაასრულეთ მარტივი მოწოდებით მოქმედებისკენ, რომელიც წაახალისებს კომენტარებს ან შეტყობინებებს.

იდეა #3 – გამოიყენეთ გამოკითხვები პოდკასტის წარმოსადგენად

თუ გაქვთ პოდკასტი (ან ვიდეო სერიალი), გამოიყენეთ გამოკითხვა, რათა გაიგოთ, როგორ ანიჭებს უპირატესობას თქვენი აუდიტორია კონტენტის მოხმარებას.

შეგიძლიათ მოკლე ტექსტური შეჯამება გააზიაროთ წარწერაში და პოდკასტის ეპიზოდის ბმული მიუთითოთ. ერთ-ერთი სახალისო პასუხის ვარიანტი შეიძლება იყოს იუმორისტული არჩევანი, როგორიცაა „მოგვიანებით წავიკითხავ შეჯამებას“.

ციფრული მარკეტინგის გამოკითხვის კითხვები LinkedIn-ისთვის

იდეა #1 – განიხილეთ გამოკითხვის გამოყენება თქვენი ღონისძიებისთვის მონაწილეების შესაგროვებლად

გამოკითხვები ვებინარების ან პირდაპირი სესიებისთვის შესანიშნავი „გახურების“ საშუალებაა. იკითხეთ, დაესწრებიან თუ არა ადამიანები და მალევე დაინახავთ, რომ მოთხოვნა იქნება.

იდეა #2 - მიიღეთ ინფორმაცია ინდუსტრიის შესახებ.

ჰკითხეთ კოლეგებს, თუ რა მოხდება შემდეგ ინდუსტრიაში. ეს გამოკითხვები თქვენ საუბრის დამწყების როლში გაჩვენებთ და ხშირად გააზრებულ კომენტარებს იზიდავს.

ბიზნეს გამოკითხვის კითხვები LinkedIn-ისთვის

იდეა #1 - პრობლემის მონიშვნა და გადაჭრის გზების შეთავაზება

გამოკითხვის საშუალებით წარმოაჩინეთ პრობლემა, შემდეგ კი მიუთითეთ რესურსი, რომელიც მის გადაჭრაში დაგეხმარებათ. ხმის მიმცემები ხშირად სწორედ ის ადამიანები არიან, ვისაც ეს გადაწყვეტა სჭირდება.

იდეა #2 - ზოგჯერ გამოიყენეთ წარმოსახვითი კითხვები

ბიზნესი შეიძლება სერიოზული იყოს, მაგრამ გამოკითხვები ყოველთვის ასე არ უნდა იყოს. ჰიპოთეტური კითხვები ხშირად ზრდის ჩართულობას, რადგან მათზე პასუხის გაცემა მარტივი და სახალისოა.

ერთ-ერთი ჭკვიანური ტაქტიკაა, ჩართოთ „სხვა“ ოფცია და სთხოვოთ ხალხს ახსნა-განმარტებები კომენტარებში.

ლიდების გენერირების LinkedIn-ის გამოკითხვის იდეები

იდეა #1 – გზამკვლევების გაზიარება გამოკითხვების საშუალებით

გამოკითხვები შეიძლება იყოს ლიდების გენერირების ნაკადის პირველი ნაბიჯი, სადაც გამოკითხვა წარმოგვიდგენს თემას და დაკავშირებული რესურსი აგროვებს ელფოსტას ან საკონტაქტო ინფორმაციას.

ეს განსაკუთრებით კარგად მუშაობს შაბლონებთან, მოტყუების ფურცლებთან, კვლევასთან და სახელმძღვანელოებთან.

იდეა #2 – ვიქტორინა აუდიტორიის ჩართულობისთვის

შექმენით ვიქტორინის სტილის გამოკითხვა თქვენი საგანმანათლებლო კონტენტის საფუძველზე. ეს იზიდავს სწავლის მოყვარულ ადამიანებს და გამორიცხავს იმ ადამიანებს, რომლებიც არ არიან დაინტერესებულნი თემით.

საბოლოო ჯამში: როგორ მოვძებნოთ საინტერესო LinkedIn-ის გამოკითხვის კითხვები

საუკეთესო გამოკითხვები რელევანტური და დროულია. დროთა განმავლობაში, თქვენ შეამჩნევთ ნიმუშებს იმაში, თუ რაზე რეაგირებს თქვენი აუდიტორია ყველაზე მკვეთრად.

აქ მოცემულია სანდო ადგილები, სადაც შეგიძლიათ იპოვოთ ძლიერი გამოკითხვის თემები:

• ფორუმები: შემოუერთდით თქვენი ნიშის საზოგადოებებს, რათა აღმოაჩინოთ განმეორებითი კითხვები და პრობლემური საკითხები.
• საინფორმაციო საშუალებები: თვალყური ადევნეთ თქვენს ინდუსტრიაში მიმდინარე მოვლენებსა და ახალ ტენდენციებს.
• SEO ძიება: პოპულარული შეკითხვების იდენტიფიცირებისთვის გამოიყენეთ ისეთი ინსტრუმენტები, როგორიცაა SEMrush ან Google Keyword Planner.
• ტენდენციის ანალიზი: უყურეთ ტრენდულ დისკუსიებს LinkedIn-ზე, Twitter/X-სა და Reddit-ზე.
• კონკურენტების ანალიზი: გადახედეთ კონკურენტების პოსტებს, რათა ნახოთ, რა იწვევს ძლიერ ჩართულობას.
• მომხმარებელთა კავშირი: გამოიყენეთ გამოკითხვები, ზარები და პირადი შეტყობინებები, რათა გაიგოთ, რა სჭირდება რეალურად თქვენს აუდიტორიას.
• TO: მიიღეთ იდეები ChatGPT-დან ან Claude-დან, რათა შექმნათ თქვენი პროფილისთვის შესაფერისი გამოკითხვები

საბოლოო აზრები

LinkedIn-ის გამოკითხვების რეალური ძალა თავად ფუნქციაში არ მდგომარეობს. ეს არის ის, რასაც გამოკითხვები ხსნის: საუბარი.

როდესაც თქვენი გამოკითხვის კითხვა სწორ თემას ეხება, ჩართულობა ძალისხმევის გარეშე ხდება. ეს ჩართულობა ზრდის ხილვადობას. და ეს ხილვადობა სწორ ადამიანებს იზიდავს თქვენთან.

გამოკითხვები მარტივია, მაგრამ სტრატეგიულად გამოყენების შემთხვევაში, ისინი ერთ-ერთი ყველაზე ეფექტური გზაა თბილი საუბრების დასაწყებად და ყურადღების პოტენციურ კლიენტებად გადასაქცევად.