LinkedIn Poll Strategy [Turn Simple Polls into Engagement, Insights, and Leads]

Muda wa Kusoma: 6 dakika

Tuanze na jambo rahisi: watu wanapenda kushiriki maoni.

Iwe ni kuhusu mitindo ya mahali pa kazi, zana za uuzaji, au hata kitu cha kufurahisha na cha kufikirika, wataalamu wengi kwenye LinkedIn hufurahi kupiga kura wanapoulizwa swali. Inawafanya wahisi wamejumuishwa, wanathaminiwa, na wanasikilizwa. Na ndiyo maana hasa Kura za maoni za LinkedIn ni mojawapo ya zana rahisi na zisizothaminiwa sana kwa ajili ya kuongeza ushiriki na kupata wateja wanaoongoza.

Kwa kweli, machapisho ya kura za maoni mara nyingi huvutia mwingiliano zaidi kuliko machapisho ya kawaida.

Mibofyo zaidi + Maoni zaidi = Maoni zaidi + Mazungumzo zaidi.

Kwa hivyo ikiwa bado hutumii kura za maoni kama sehemu ya mkakati wako wa maudhui, unaacha ushiriki (na watu wanaoweza kupendekezwa) mezani.

Hebu tueleze jinsi zinavyofanya kazi na jinsi ya kuzitumia kimkakati.

Faida kwa mtazamo:

• Machapisho ya kura mara nyingi hupokea maoni zaidi kwa sababu watu hupenda kuelezea chaguo zao.
• Ushiriki mkubwa unaweza kuongeza ufikiaji kwa kuwa algoriti ya LinkedIn inaweza kuonyesha chapisho lako kwa watu wengi zaidi.
• Kura za maoni zinaweza kuchochea majadiliano na hata kusambaa sana wanapogusia mada inayovuma
• Unaweza kujumuisha kiungo katika maandishi ya chapisho ili kupeleka trafiki kwenye ukurasa wa kutua au fomu ya mwongozo.
• Maarifa ya kura yanaweza kuongoza maudhui yako ya baadaye kwa kufichua kile ambacho hadhira yako inafikiri na inapambana nacho.

Jinsi ya kuunda kura ya maoni kwenye LinkedIn

Kuunda kura ya maoni ya LinkedIn huchukua chini ya dakika moja mara tu unapojua wapi pa kubofya:

1. Fungua LinkedIn na uende kwenye akaunti yako Nyumbani ukurasa (au wasifu wako).
2. Bonyeza sehemu inayosema Anzisha chapisho.
3. Katika dirisha ibukizi la chapisho, bofya zaidi (au + / aikoni ya chaguo zaidi).
4. Chagua Kura ya Maoni aikoni (kwa kawaida huonekana kama chati ndogo).
   
5. Ongeza swali lako, chaguzi za majibu, na muda wa kura.
   
6. hit Post.

Ukitaka mchakato rasmi, unaweza pia kurejelea maagizo ya Kituo cha Usaidizi cha LinkedIn kwa ajili ya kuunda kura za maoni.

Kiolezo cha kura ya maoni cha LinkedIn

Fikiria kiolezo cha kura ya maoni kama mfumo wa haraka unaoujaza kabla ya kuchapisha. Kila kura ya maoni ya LinkedIn ina sehemu kuu tatu:

1) Swali

Swali lako la kura ya maoni linahitaji kupangwa mapema kwa sababu LinkedIn hulifanya liwe fupi. Kikomo cha herufi cha swali la kura ya maoni ni wahusika 140.

Tip: Weka swali lako fupi katika sehemu ya kura ya maoni, kisha tumia maelezo mafupi ya chapisho ili kuongeza muktadha, mifano, au hadithi fupi.

2) Chaguzi za majibu

Unaweza kuongeza hadi Chaguzi 4 za majibu, na kila chaguo lina Kikomo cha herufi 30.

Hapa ndipo mkakati unapohitajika. Chaguzi zako zinapaswa kuwa:

• rahisi kuelewa
• tofauti kabisa kutoka kwa kila mmoja
• kushawishi kuchagua haraka

3) Muda wa kura

Unaweza kuchagua muda ambao kura yako ya maoni itafanyika. LinkedIn kwa kawaida hutoa:

• 1 siku
• 3 siku
• 1 wiki
• 2 wiki

Kura fupi zinaweza kusababisha uharaka, huku kura ndefu zikiweza kukusaidia kukusanya majibu zaidi na kupanua ufikiaji.

Je, kura za maoni za LinkedIn hazijulikani?

Hapana, kura za maoni za LinkedIn ziko si jina lisilojulikana.

Kama muundaji wa kura, unaweza kuona ni nani aliyepiga kura na ni chaguo gani alilochagua. Hilo ni muhimu kwa sababu linakuruhusu kuelewa majibu kulingana na nafasi, tasnia, au ukuu.

Kwa kila mtu mwingine anayetazama kura ya maoni, matokeo yanaonyeshwa katika asilimia pekee.

Je, unaweza kuunda kura ya maoni ya LinkedIn yenye picha?

Kwa bahati mbaya, LinkedIn kwa sasa hairuhusu picha ndani ya machapisho ya kura za maoni.

Unapoambatisha kura ya maoni, chaguo la vyombo vya habari hutoweka. Kwa hivyo chapisho lako linahitaji kufanyia kazi:

• maandishi yenye maelezo mafupi yenye nguvu
• muktadha ulio wazi
• hashtag za kugundua

Bado unaweza kujumuisha viungo kwenye maelezo mafupi, ambayo yanafaa kwa kuelekeza trafiki kwenye fomu ya rasilimali au kiongozi.

Wavutie watumiaji kwenye kura yako ya maoni kwa kutumia kitendo cha "Boost post"

Wakati mwingine utahitaji kura yako ifike nje ya mtandao wako wa karibu. Katika hali hizo, matangazo yanayolenga yanaweza kusaidia.

Mbinu moja ni:

• Tafuta watumiaji maalum wa LinkedIn kwa kutumia vichujio
• Shiriki kura yako ya maoni na hadhira hiyo
• Ongeza mwonekano kwa kuhimiza majadiliano katika maoni

Baadhi ya zana za otomatiki pia hutoa vipengele vya "kuongeza chapisho" ambapo watumiaji waliochaguliwa hutajwa kwenye maoni ili kuvutia umakini kwenye kura ya maoni. Hii inaweza kusaidia kupanua ufikiaji ndani na nje ya mtandao wako.

Mfano wa kura ya maoni ya LinkedIn kama sehemu ya funeli

Kura za maoni si zana za ushirikishwaji tu. Pia zinaweza kuwa hatua ya kwanza ya njia rahisi ya mawasiliano.

Hapa kuna mbinu chache za vitendo za funeli:

• Kura ya Maoni → Makala ya blogu: Chapisha kura ya maoni kuhusu mada husika na ujumuishe kiungo cha makala inayochunguza suala hilo kwa undani zaidi.
• Kura ya Maoni → Zawadi: Tumia kura ya maoni ya mtindo wa jaribio na uchague mshiriki nasibu kama mshindi.
• Kura ya Maoni → Rasilimali inayoweza kupakuliwa: Toa violezo, miongozo, au karatasi za udanganyifu kupitia kiungo cha ukurasa wa kutua.

Jambo la msingi ni kwamba kura ya maoni inaleta maslahi kwanza, na rasilimali inakamata dhamira pili.

Soma zaidi—->

Jinsi unavyoweza kutumia Konnector.ai kutangaza njia za kupigia kura

Ikiwa unatumia zana ya otomatiki ya LinkedIn, unaweza kubadilisha ushiriki wa kura kuwa ufuatiliaji uliopangwa.

1. Unda na uchapishe kura yako ya maoni ya LinkedIn.
2. Tayarisha nyenzo (karatasi nyeupe, kitabu pepe, templeti, uwasilishaji).
3. Katika maelezo ya chapisho lako, waombe watu watoe maoni kama "Nataka kitabu" kuipokea.
4. Subiri kwa takriban wiki moja ili uchumba ujikusanye kiasili.
5. Kusanya watu waliotoa maoni katika kampeni ya ufuatiliaji (kwa mfano, mwalike + ufuatiliaji, au ujumbe kwa waunganisho).
6. Tuma rasilimali hiyo kwa kila mtu aliyeiomba.

Mbinu hii huweka mawasiliano yako ya karibu katika hali ya joto kwa sababu unaitikia nia, si kulazimisha kutoa maoni.

Mifano 9 ya kura za maoni za LinkedIn ili kuwatia moyo wateja wapya

Ukitaka mawazo ya kura ya maoni unaweza kunakili haraka, haya ni baadhi ya maelekezo yaliyothibitishwa ambayo yanafaa kwa uuzaji na uzalishaji wa wateja watarajiwa.

Mawazo ya kura ya maoni ya LinkedIn kwa ajili ya uuzaji

Wazo #1 - Ongeza chaguo ili kuwafanya kila mtu awe na hamu ya kujua matokeo

Udadisi ni kichocheo chenye nguvu. Watu wanapopiga kura, huona mara moja jinsi wengine walivyopiga kura, kwa hivyo wanahamasishwa kushiriki ili tu kuona "maoni ya wengi."

Mfano wa swali: "Unapendelea kujifunza mambo mapya vipi?"

Wazo #2 - Ongeza maelezo yako ya mawasiliano katika maandishi ya chapisho

Badilisha chapisho lako la kura ya maoni kuwa "kadi ya biashara" laini kwa kuongeza maelezo mafupi ya kujitambulisha na maelezo ya mawasiliano katika maelezo mafupi.

Malizia kwa kutoa wito rahisi wa kuchukua hatua kwa maoni au ujumbe unaotia moyo.

Wazo #3 - Tumia kura za maoni kuwasilisha podikasti

Ikiwa una podikasti (au mfululizo wa video), tumia kura ya maoni ili kuelewa jinsi hadhira yako inavyopendelea kutumia maudhui.

Unaweza kushiriki muhtasari mfupi wa maandishi katika maelezo mafupi na kiungo cha kipindi cha podikasti. Chaguo moja la kujibu la kufurahisha linaweza kuwa chaguo la kuchekesha kama "Nitasoma muhtasari baadaye."

Maswali ya kura ya maoni ya uuzaji wa dijitali kwa LinkedIn

Wazo #1 - Fikiria kutumia kura ya maoni kukusanya washiriki kwa ajili ya tukio lako

Kura za maoni ni "changamsho" nzuri kwa ajili ya mikutano ya mtandaoni au vipindi vya moja kwa moja. Uliza kama watu wangehudhuria, na utaona haraka mahitaji.

Wazo #2 - Pata maarifa ya sekta

Waulize wenzako wanachofikiri kitatokea baadaye katika tasnia hii. Kura hizi za maoni hukuweka kama mwanzilishi wa mazungumzo na mara nyingi huvutia maoni yenye kufikiria.

Maswali ya kura ya maoni ya biashara kwa LinkedIn

Wazo #1 - Angazia tatizo na utoe suluhisho

Tumia kura ya maoni kuibua tatizo, kisha unganisha na rasilimali inayosaidia kulitatua. Watu wanaopiga kura mara nyingi ndio watu wanaohitaji suluhisho hilo.

Wazo #2 - Tumia maswali ya kufikirika wakati mwingine

Biashara inaweza kuwa nzito, lakini kura za maoni hazihitaji kuwa hivyo kila wakati. Maswali ya kufikirika mara nyingi huongeza ushiriki kwa sababu ni rahisi na ya kufurahisha kujibu.

Mbinu moja ya busara ni kujumuisha chaguo la "Nyingine" na kuwaomba watu waelezee kwenye maoni.

Mawazo ya kura ya maoni ya LinkedIn ya kizazi cha kiongozi

Wazo #1 - Shiriki miongozo kupitia kura za maoni

Kura za maoni zinaweza kuwa hatua ya kwanza ya mtiririko wa uzalishaji wa wateja ambapo kura za maoni huanzisha mada na rasilimali iliyounganishwa hunasa barua pepe au maelezo ya mawasiliano.

Hii inafanya kazi vizuri hasa na violezo, karatasi za kudanganya, utafiti, na miongozo.

Wazo #2 - Jaribio la ushiriki wa hadhira

Unda kura ya maoni ya mtindo wa jaribio kulingana na maudhui yako ya kielimu. Hii huwavutia watu wanaopenda kujifunza na huchuja watu ambao hawavutiwi na mada hiyo.

Kwa ujumla: Jinsi ya kupata maswali ya kuvutia kuhusu kura ya maoni ya LinkedIn

Kura bora huhisi kuwa muhimu na kwa wakati unaofaa. Baada ya muda, utaona mifumo katika kile ambacho hadhira yako huitikia kwa nguvu zaidi.

Hapa kuna sehemu zinazoaminika za kupata mada kali za kura ya maoni:

• Vikao: Jiunge na jumuiya katika eneo lako ili kugundua maswali yanayojirudia na sehemu za maumivu.
• Magazeti: Fuatilia matukio ya sasa na mitindo inayoibuka katika tasnia yako.
• Utafutaji wa SEO: Tumia zana kama SEMrush au Google Keyword Planner ili kutambua maswali maarufu.
• Uchambuzi wa mwenendo: Tazama mijadala inayovuma kwenye LinkedIn, Twitter/X, na Reddit.
• Uchambuzi wa mshindani: Kagua machapisho ya washindani ili kuona ni nini kinachofanya ushiriki wao uwe imara.
• Maoni ya mteja: Tumia tafiti, simu, na DM ili kujifunza kile ambacho hadhira yako inahitaji hasa.
• KWA: Chukua mawazo kutoka ChatGPT au Claude ili kuunda kura zinazofaa wasifu wako

Mwisho mawazo

Nguvu halisi ya kura za maoni za LinkedIn si sifa yenyewe. Ni kile ambacho kura za maoni hufungua: mazungumzo.

Swali lako la kura ya maoni linapogusa mshipa unaofaa, ushiriki unakuwa rahisi. Ushiriki huo huongeza mwonekano. Na mwonekano huo huleta watu sahihi kwako.

Kura za maoni ni rahisi, lakini zinapotumika kimkakati, ni mojawapo ya njia bora zaidi za kuanzisha mazungumzo ya joto na kugeuza umakini kuwa waongozaji.