LinkedIn پر مفت بھرتی کیسے کریں۔

پڑھنا وقت: 7 منٹ

صرف چند کلکس کے ساتھ LinkedIn پر ہزاروں امیدواروں تک پہنچنا چاہتے ہیں؟

ہم آپ کو دکھائیں گے کہ امیدواروں کے پروفائلز کو پیمانے پر کیسے نکالا جائے اور آٹومیشن کا استعمال کرتے ہوئے بہترین ٹیلنٹ کے ساتھ جڑیں—ایک پیسہ خرچ کیے بغیر۔

جب آپ بھرتی کے بارے میں سوچتے ہیں تو، LinkedIn ممکنہ طور پر پہلا پلیٹ فارم ہے جو ذہن میں آتا ہے۔ یہ پیشہ ور افراد کے لیے ایک پاور ہاؤس ہے جو جڑنے، نیٹ ورک، اور یقیناً اپنی اگلی نوکری تلاش کرنے کے خواہاں ہیں۔ اور آپ اکیلے نہیں ہیں! سرفہرست بھرتی کرنے والے- تقریباً 60% مزید LinkedIn بھرتی ٹولز کے ساتھ مصروف ہیں!

ایک بھرتی کرنے والے یا آجر کے طور پر، LinkedIn پر بھرتی کے فن میں مہارت حاصل کرنا ضروری ہے۔ یہ سیدھا لگتا ہے، لیکن اس کے بارے میں جانے کے لئے یقینی طور پر صحیح اور غلط طریقے موجود ہیں۔ آئیے اس بات پر غور کریں کہ آپ کی بھرتی کی ضروریات کے لیے LinkedIn کی طاقت کو کس طرح استعمال کیا جائے — صحیح امیدوار کی تلاش کے لیے کوئی رقم رکھے بغیر!

LinkedIn پر بھرتی کیوں؟

"کیسے" میں جانے سے پہلے آئیے "کیوں" کے بارے میں بات کرتے ہیں۔ LinkedIn کو پیشہ ورانہ نیٹ ورکنگ کے لیے ڈیزائن کیا گیا ہے، جو اسے بھرتی کرنے والوں کے لیے ایک اہم مقام بناتا ہے۔ کے بارے میں 50 لاکھ افراد ہفتہ وار نوکری کی تلاش کے لیے LinkedIn کا استعمال کرتے ہوئے، آپ ایک بڑے ٹیلنٹ پول میں ٹیپ کر رہے ہیں۔

یہاں آپ کو LinkedIn کو اپنی بھرتی کی حکمت عملی کا کلیدی حصہ کیوں بنانا چاہیے:

اگرچہ بہت سے بھرتی کرنے والے LinkedIn Recruiter یا LinkedIn Recruiter Lite کی بامعاوضہ سبسکرپشن کا انتخاب کر سکتے ہیں، لیکن اس کے بغیر کامیاب ہونا مکمل طور پر ممکن ہے۔

اپنے لنکڈ ان پروفائل کو بہتر بنائیں

آپ کا پروفائل آپ کے ڈیجیٹل بزنس کارڈ کے طور پر کام کرتا ہے، لہذا اسے پالش اور SEO کے موافق بنانا بہت ضروری ہے۔ اسے مؤثر طریقے سے بہتر بنانے کا طریقہ یہاں ہے:

1. مطلوبہ الفاظ کی اہمیت: تلاش کی مرئیت کو بہتر بنانے کے لیے اپنی سرخی اور خلاصہ میں متعلقہ اصطلاحات کا استعمال کریں جیسے "بھرتی کرنے والا" اور "ہائرنگ مینیجر"۔
2. اپنی قدر دکھائیں۔: اپنے تجربے اور مہارتوں کو نمایاں کریں، اس بات پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے کہ آپ کو ایک بہترین بھرتی کرنے والا کون بناتا ہے۔
3. خصوصیات کا استعمال کریں۔: LinkedIn کے "Hiring" بیج کا استعمال کریں اور اپنے پروفائل کی مرئیت کو بڑھانے کے لیے "Creator mode" کو فعال کریں۔

متعلقہ لنکڈ ان گروپس میں شامل ہوں۔

LinkedIn گروپ ممکنہ امیدواروں کے ساتھ جڑنے کے لیے سونے کی کانیں ہیں۔ ان گروپوں سے فائدہ اٹھانے کے لیے کچھ حکمت عملی یہ ہیں:

LinkedIn گروپس سے بلک لیڈز پیدا کرنے کے لیے مرحلہ وار گائیڈ چاہتے ہیں؟ ہمارے بلاگ کو یہاں دیکھیں۔

LinkedIn پر امیدواروں کو تلاش کریں۔

اپنا اگلا کرایہ تلاش کرنے کے لیے تیار ہیں؟ لیڈز کو کھرچنے اور صحیح امیدواروں کو قطار میں کھڑا کرنے کے لیے کنیکٹر کا استعمال کریں!
صحیح لیڈز حاصل کرنے کے لیے ہم ان اقدامات پر عمل کرنے کی انتہائی سفارش کرتے ہیں:

مرحلہ 1) جس فیلڈ کی آپ تلاش کر رہے ہیں اسے تلاش کریں۔ شارٹ لسٹ میں متعلقہ فلٹرز جیسے لوکیشن ڈالیں۔ تفصیلات کے لیے، ہم نے 'لوگوں' کو تلاش کرنے کے لیے اپنے فلٹرز میں 'مارکیٹنگ یا ایڈورٹائزنگ' اور 'کام کے لیے کھلا' رکھا ہے۔ ہم نے 'لندن' کو بھی مقام کے طور پر شامل کیا ہے۔ آپ کی ضرورت کے مطابق تبدیل کرنے کے لئے آزاد محسوس کریں.

مرحلہ 2) تمام لیڈز کو آسانی سے ختم کرنے کے لیے اپنے 'K'- (کنیکٹر ایکسٹینشن) کا استعمال کریں۔ لیڈ لسٹ کا نام اور لیڈز کی تعداد درج کریں جسے آپ لیڈ گنتی میں سکریپ کرنا چاہتے ہیں۔

مرحلہ 3) کنیکٹر کی طرف جائیں- اور اپنے امیدواروں کے ساتھ مشغول ہونا شروع کریں۔

یہاں کچھ اضافی تکنیکیں ہیں جو آپ استعمال کر سکتے ہیں:

1. بولین سرچ ایک ایسی تکنیک ہے جو تلاش کو بہتر بنانے کے لیے مخصوص الفاظ استعمال کرتی ہے، جسے بولین آپریٹرز کہتے ہیں۔ یہاں اہم آپریٹرز ہیں:
2. AND: تمام شرائط (مثلاً "مارکیٹنگ اور سوشل میڈیا") کی ضرورت کے ذریعے نتائج کو کم کرتا ہے۔
3. OR: کسی بھی اصطلاح کو شامل کرکے نتائج کو وسیع کرتا ہے (مثال کے طور پر، "مارکیٹنگ یا اشتہار")۔
4. NOT: نتائج سے شرائط کو خارج کرتا ہے (مثال کے طور پر، "مارکیٹنگ ڈیجیٹل نہیں")۔
5. کوٹیشن مارکس (""): عین مطابق جملے کی تلاش (مثلاً، "مواد کی مارکیٹنگ")۔
6. قوسین ( ): تلاش کو کنٹرول کرنے کے لیے گروپ کی اصطلاحات (مثال کے طور پر، "(مارکیٹنگ یا اشتہار) اور (سوشل میڈیا یا SEO)")۔

نیٹ ورکس کو دریافت کریں: ہم کنیکٹر کو بڑے پیمانے پر استعمال کرنے کی سفارش کرتے ہیں تاکہ لیڈز تلاش کریں:

• لوگ سرگرمی سے نوکریوں کی تلاش میں ہیں۔
• کمپنی کے صفحات
• بھرتی کے واقعات
• بھرتی گروپس

مختلف لنکس سے ذرائع کو کیسے نکالا جائے اس بارے میں تفصیلی گائیڈ کے لیے، ہمارا دیکھیں کے بلاگ یہاں ہمارے پاس بھی ایک ہے۔ آپ کے لیے ویڈیو یہ سمجھنے کے لیے کہ کنیکٹر کے ساتھ آسانی سے لیڈز کو کیسے نکالا جائے۔

آپ اپنے اگلے امیدوار کو تلاش کرنے کے لیے سابق طلباء کے نیٹ ورکس، اور ملازم کنکشن کے ذریعے بھی تلاش کر سکتے ہیں۔ زیادہ تر اکثر، آپ کو CFBR (بہتر رسائی کے لیے تبصرہ) اس وقت ملے گا جب لوگ نوکریوں کی تلاش میں ہوں اور آپ کے کنکشن تبصرے کر رہے ہوں۔ دھیان رکھیں… آپ کی سکرولنگ اتنی بے عقل نہیں ہو سکتی ہے!

LinkedIn پیغام رسانی کو سمجھداری سے استعمال کریں۔

ایک بار جب آپ LinkedIn پر متعدد جگہوں سے لیڈز نکال لیتے ہیں، تو اگلا مرحلہ مؤثر طریقے سے مشغول ہونا ہے۔ حقیقی رابطوں کو بنانے کے لیے امیدواروں کو حکمت عملی کے ساتھ پیغام دینا بہت ضروری ہے — یہ وہ جگہ ہے جہاں Konnector کا آٹومیشن اس ذاتی رابطے کو کھونے کے بغیر آپ کی رسائی کو بڑھانے میں مدد کرتا ہے۔

خودکار مہم کے پیغامات کے ساتھ اپنے نقطہ نظر کو ذاتی بنائیں اور ان میل کھولیں۔

امیدواروں کو میسج کرتے وقت، عام کاپی پیسٹ ٹیکسٹ سے گریز کریں۔ کنیکٹر آپ کو پیغامات کو ذاتی نوعیت کا رکھتے ہوئے خودکار کرنے کی اجازت دیتا ہے۔ آپ خودکار مہم کے پیغامات ترتیب دے سکتے ہیں جو ہزاروں امیدواروں تک پہنچتے ہیں جبکہ ہر فرد کے لیے پیغام رسانی کو موزوں بناتے ہوئے، اس بات کو یقینی بناتے ہوئے کہ آپ مستند ہیں۔ ٹپ استعمال کریں ہمارے (اس کے لیے پہلا نام، آخری نام کے ٹیگز)

اب بجٹ کی طرف آتے ہیں، خریدے گئے InMails پر زیادہ انحصار کرنے کے بجائے، Konnector مہمات کے ذریعے Open InMails کا استعمال کریں۔ اوپن InMails آپ کو اپنے قیمتی InMail کریڈٹس کو جلائے بغیر اپنے نیٹ ورک سے باہر امیدواروں تک پہنچنے دیتا ہے۔ اس کے علاوہ، کنیکٹر آپ کی مہم میں اوپن ان میل بھیجنے کو خودکار کر دے گا، لہذا آپ کو دستی طور پر یہ انتظام کرنے کی ضرورت نہیں ہے کہ کس کو کس قسم کا پیغام ملتا ہے۔ ذیل میں ہماری ڈرپ مہم کی منفرد اوپن ان میل خصوصیت پر ایک سرسری نظر ہے:

بنیادی طور پر، یہ ہے کہ ہم نے آپ کو کس طرح کور کیا ہے:

1) مہم کی روانی: کنیکٹر خودکار مہمات کو ترتیب دینا انتہائی آسان بناتا ہے۔ پہلے پیغام سے لے کر فالو اپس تک، آپ کی بات چیت کو رواں دواں رکھنے کے لیے ہر چیز کو آسانی سے سنبھالا جاتا ہے۔ یہاں ایک مثال ہے:

2) فالو اپ پیغامات: یہ اکثر فالو اپ ہوتا ہے جو معاہدے پر مہر لگا دیتا ہے۔ کنیکٹر شیڈولنگ کے ذریعے اس کا خیال رکھتا ہے۔ صحیح وقت پر ذاتی نوعیت کا فالو اپ- سپیمی کے طور پر سامنے آنے کے بغیر۔
3) InMails پر بچت: کنیکٹر آپ کے InMails کے ساتھ ہوشیار ہے۔ یہ آپ کے ادا شدہ کریڈٹس کو بچانے کے لیے اوپن ان میلز کو ترجیح دیتا ہے جب وہ واقعی اہم ہوں، آپ کو اپنے پیسے کے لیے مزید بینگ حاصل کرنے میں مدد ملتی ہے۔

LinkedIn تجزیات کا فائدہ اٹھائیں

LinkedIn analytics گیم چینجر ہو سکتا ہے، اور Konnector نے آپ کو ایک ایسی سمارٹ خصوصیت کا احاطہ کیا ہے جو آپ کو ان لیڈز کے ساتھ مشغول ہونے دیتا ہے جو پہلے ہی آپ کے پروفائل پر جا کر دلچسپی ظاہر کر رہے ہیں۔

یہاں یہ ہے کہ یہ کیسے کام کرتا ہے: ایک بار جب آپ لیڈ لسٹ بنا لیتے ہیں اور آپ کی مہم چل رہی ہوتی ہے، Konnector خود بخود ٹریک کرے گا کہ اس مہم میں سے کون آپ کے پروفائل پر آ رہا ہے۔ آپ مہم کے بہاؤ میں ایک خاص شرط ترتیب دے سکتے ہیں—"اگر پروفائل ملاحظہ کیا گیا"—ان لیڈز پر ہدفی پیغامات بھیجنے کے لیے، جیسے "ارے، میں نے دیکھا کہ آپ نے میرا پروفائل چیک کیا ہے۔ میرے پاس آپ کے لیے نوکری کا کوئی دلچسپ امکان ہو سکتا ہے؟ آئیے گپ شپ کرتے ہیں!" لہذا، اگر آپ ایک ہی وقت میں تقریباً 1000 لیڈز کو ہدف بنا رہے ہیں، تو آپ کے پروفائل کو دیکھنے والے 100 کو یہ پیغام ملے گا اور آپ کو بڑی تعداد میں امیدواروں کے ساتھ مشغول ہونے کا موقع ملے گا!

یہ خصوصیت آپ کو پروفائل کے نظارے کو گفتگو میں تبدیل کرتے ہوئے زیادہ سے زیادہ گرم لیڈز حاصل کرنے میں مدد کرتی ہے۔
ہمارے پاس Konnector میں ایک اضافی فلٹر بھی ہے جو صرف ان لیڈز کو دکھاتا ہے جنہوں نے مہم میں یہ مرحلہ مکمل کیا ہے — وہ لوگ جنہوں نے آپ کے پروفائل کا دورہ کیا ہے — تاکہ آپ اپنی فالو اپ کوششوں کو زیادہ مؤثر طریقے سے مرکوز کر سکیں۔

اپنے ملازمین کے نیٹ ورکس کا استعمال کریں۔

آپ کے ملازمین لاجواب برانڈ ایمبیسیڈر ہو سکتے ہیں! انہیں ریلی کرنے کا طریقہ یہاں ہے:

• ملازمت کی پوسٹنگ کا اشتراک کریں: ان کی حوصلہ افزائی کریں کہ وہ اپنے نیٹ ورکس میں کھلنے کے بارے میں پوسٹ کریں۔
• مفت ملازمت کی پوسٹنگ: اسے آسان بنانے کے لیے Konnector کی شیڈولنگ فیچر استعمال کریں۔ لیکن، یہ سب کچھ نہیں ہے- ہماری AI سے تیار کردہ پوسٹس آپ کو ایک ٹون منتخب کرنے میں مدد کر سکتی ہیں اور آپ شیڈولنگ کو خودکار کر سکتے ہیں- اس لیے 'صحیح امیدوار' کی تلاش کے درمیان، آپ غیر ضروری دستی شیڈولنگ میں الجھے ہوئے نہیں ہیں۔
• سب سے پہلے، پوسٹس سیکشن کی طرف جائیں۔ کا آپشن منتخب کریں۔ 'پوسٹ بنائیں'. اس کے بعد، اپنی پوسٹ کے لیے کوئی موٹا خیال منتخب کریں اور ہمارے فراہم کردہ پیش سیٹ ٹونز میں سے انتخاب کریں۔ اس معاملے میں، ہم نے 'فارمل' کا انتخاب کیا ہے۔

آپ کو صرف لفظ کی حد کا انتخاب کرنا ہے، پوسٹ تیار کرنا ہے اور یا تو 'اسے بعد میں محفوظ کریں' یا 'شیڈول' آپ کے منتخب کردہ وقت کے مطابق۔

کرافٹ مشغول ملازمت کی تفصیل

آپ کی کمپنی کے کلچر کی عکاسی کرنے والی کام کی مختصر اور دل چسپ تفصیل کے ساتھ توجہ حاصل کریں۔

ملازمت کے سانچے: درخواست کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے ٹیمپلیٹس اور اسکریننگ سوالات کا استعمال کریں۔

اگر ہم اگلے ورڈپریس ڈویلپر کی تلاش کر رہے تھے، تو ہم شاید کچھ اس طرح پوسٹ کریں گے:

امیدواروں کے پروفائلز کی تصدیق کریں۔

اس قدم کو مت چھوڑیں! LinkedIn پر امیدواروں کے تجربات اور حوالہ جات کو دو بار چیک کریں۔

طویل مدتی بھرتی کی کامیابی کے لیے تجاویز

• مرئی رہیں: کھلے کردار کے بارے میں باقاعدگی سے پوسٹ کریں اور دل چسپ مواد کا اشتراک کریں۔
• ممکنہ امیدواروں کے ساتھ مشغول ہوں: یہاں تک کہ اگر وہ فوری طور پر دستیاب نہ ہوں، گفتگو جاری رکھیں! بہترین نتائج کے لیے ہماری وقفے وقفے سے پہنچنے کی خصوصیت کا استعمال کریں!

اس کے لیے بہترین اقدام؟ موجودہ مہم کے لیے اپنی لیڈز کی طرف بڑھیں۔ 'تمام فلٹرز' میں - 'پیغام بھیجا گیا، جواب نہیں دیا' کا انتخاب کریں۔ ان لیڈز کو نئی یا موجودہ مہم کی طرف لے جائیں اور آپ فالو اپ پیغامات کے ساتھ 6 ہفتوں میں ان تک پہنچ سکتے ہیں- آپ کو معلوم نہیں ہوگا کہ آپ کی بھرتی کی قسمت کب چمکتی ہے!

لیڈ سکریپنگ کو بھرتی کرنے کے لیے کنیکٹر کیوں استعمال کریں؟

کنیکٹر اعلی امیدواروں کو تلاش کرنے میں آپ کا حتمی حلیف ہے! اس کے جدید سرچ فلٹرز کے ساتھ، آپ آسانی سے ایک مناسب جگہ پر صحیح لیڈز اکٹھا کر سکتے ہیں۔ لیکن یہ صرف آغاز ہے — کنیکٹر کی کروم ایکسٹینشن لیڈ نکالنے کو ہموار کرتی ہے، جبکہ کنکشن کی درخواستوں، فالو اپس، اور یہاں تک کہ ان میلز کو خودکار کرتی ہے۔

اس سے بھی زیادہ ذاتی حاصل کرنا چاہتے ہیں؟ آپ اپنے پروفائل پر آنے والے امیدواروں کے لیے پیغامات کو اپنی مرضی کے مطابق بنا سکتے ہیں، جس سے آپ کو بھیڑ سے الگ ہونے میں مدد ملتی ہے۔ ملازمت کی پوسٹوں کو بہتر بنانے سے لے کر بروقت فالو اپس کو خودکار کرنے تک، Konnector آپ کو وہ سب کچھ دیتا ہے جس کی آپ کو اپنی بھرتی کی حکمت عملی کو سپرچارج کرنے کی ضرورت ہے۔

اور جلد ہی، Konnector اور بھی بہتر ہو جائے گا: یہ LinkedIn ای میلز اور فون نمبرز فراہم کرے گا، جو آپ کو کام کی ای میلز پر نوکری کی پیشکش بھیجنے کے بارے میں فکر کیے بغیر، براہ راست پہنچنے میں ایک حقیقی برتری فراہم کرے گا۔ لہذا، چاہے آپ اپنی رسائی کو ہموار کرنا چاہتے ہیں یا اعلیٰ ٹیلنٹ کے ساتھ تیزی سے جڑنا چاہتے ہیں، کنیکٹر نے آپ کا احاطہ کیا ہے۔. اب آپ LinkedIn پر مفت بھرتی کر سکتے ہیں (قیمت اور پریشانی)!

آج ہی اپنے ریکروٹمنٹ گیم کو تبدیل کرنا شروع کریں اور دریافت کریں کہ صحیح امیدواروں کے ساتھ مضبوط، زیادہ ذاتی نوعیت کے روابط بنانا کتنا آسان ہے۔