Pam mae Neges Cysylltiad LinkedIn Personol yn Gweithio
Mewn byd lle mae rhwydweithio yn hollbwysig a lle mae negeseuon undonog yn cael eu hanwybyddu’n hawdd, rydym yn argymell yn gryf eich bod yn anfon neges cysylltu LinkedIn wedi’i phersonoli. Gall yn sylweddol gwella eich siawns o gael eich sylwi a chael ymateb.
Mae negeseuon generig yn aml yn cael eu diystyru fel sbam. Ar y llaw arall, personol mae allgymorth yn adlewyrchu ymdrech a meddwl, a all eich helpu i sefyll allan. Mae'n dangos eich bod wedi cymryd yr amser i ddysgu am y person rydych yn estyn allan ato a bod gennych ddiddordeb mewn creu perthynas sydd o fudd i'r ddwy ochr, nid dim ond ehangu eich rhwydwaith.
Os oes rhaid ichi fynd yn ôl gydag un prif tecawê ar gyfer eich strategaeth negeseuon, yna gwnewch eich Neges Cysylltiad LinkedIn yn bersonol.
Nawr rydyn ni'n gwybod, mae gennych chi lawer ar eich plât ac nid ydych chi wir eisiau eistedd yn creu negeseuon personol ar gyfer eich holl gysylltiadau posibl. Felly, rydyn ni'n dod â chanllaw i chi gyda 7 templedi sy'n eich helpu i ysgrifennu negeseuon LinkedIn cymhellol:
Templed 1: Cysylltu Trwy Grŵp Cydfuddiannol
Mae grwpiau LinkedIn yn offer rhwydweithio pwerus. Bod yn rhan o'r un grŵp yn rhoi cychwyn sgwrs ar unwaith i chi a tir cyffredin i adeiladu arno. Dyma dempled neges sy'n defnyddio'r cysylltiad cilyddol hwn i gysylltu:
Felly, er enghraifft- rydych chi am gysylltu am y diwydiant gweithgynhyrchu ac eisiau cael mewnwelediad am y tueddiadau gwerthu diweddar mewn dinas benodol, gallwch chi ysgrifennu rhywbeth fel:
Hi [Enw],
Sylwais ein bod ni'n dau yn aelodau o'r grŵp Manufaturers-Expertise. Rwyf wedi bod yn dilyn rhai trafodaethau yno a byddwn wrth fy modd yn cysylltu a chyfnewid mewnwelediadau ar dueddiadau gwerthu diweddar ar gyfer eich cynnyrch penodol. Edrych ymlaen at ddysgu mwy am eich persbectif ar yr hyn sydd o ddiddordeb i'r cwsmeriaid yn eich rhanbarth.
Cofion gorau,
[Eich Enw]
Mae'r templed hwn yn gweithio oherwydd ei fod yn amlygu diddordebau a rennir ac yn creu bond uniongyrchol. Trwy gyfeirio at y grŵp, rydych chi'n sefydlu pwynt cyswllt sy'n teimlo'n naturiol ac yn llai gorfodol.
Templed 2: Cynnig Gwerth yn Gyntaf
Nid yw cysylltiad llwyddiannus yn ymwneud â'r hyn y gallwch ei gael yn unig ond hefyd yn ei gylch yr hyn y gallwch ei gynnig. Mae'r templed hwn yn canolbwyntio ar ychwanegu gwerth ymlaen llaw trwy gynnig mewnwelediadau neu adnoddau defnyddiol cyn gofyn am unrhyw beth yn gyfnewid. Mae'n meithrin ymddiriedaeth ac yn eich gosod chi fel rhywun pwy sydd eisiau cyfrannu, nid dim ond cymryd. Dyma beth allwch chi ei ddilyn:
Mae'r canlynol yn enghraifft benodol i rywun yn y busnes seiberddiogelwch:
Hi [Enw],
Deuthum ar draws eich proffil a sylwi ar eich gwaith ym maes seiberddiogelwch. Yn ddiweddar, darllenais erthygl ar fesurau llym mewn bancio - yn benodol am ddiogelwch, yr oeddwn yn meddwl y byddai'n ddiddorol ichi. Byddwn wrth fy modd yn cysylltu a thrafod ffyrdd y gallwn helpu ein gilydd i ddeall a chyrraedd y cwsmeriaid cywir yn ein busnes.
Cofion gorau,
[Eich Enw]
Mae cynnig gwerth yn gyntaf yn dangos bod gennych chi ddiddordeb mewn a cyfnewid syniadau gwirioneddol, yn hytrach na dim ond ychwanegu rhif arall at eich rhestr cysylltiadau. Mae'r dull hwn yn arbennig o effeithiol ar gyfer fmeithrin perthnasoedd cydweithredol hirdymor.
Ydych chi wedi manteisio ar botensial Conversation AI eto?
Templed 3: Estyn Allan at Recriwtwyr neu Adnoddau Dynol
Mae ceiswyr gwaith yn aml yn cysylltu â recriwtwyr a gweithwyr proffesiynol AD ar LinkedIn, ond a gall neges grefftus wneud byd o wahaniaeth. Mae'r templed hwn yn canolbwyntio ar arddangos eich sgiliau a'ch diddordeb yn y cwmni tra'n cadw'r tôn proffesiynol a pharchus.

Hi [Enw],
Mae gen i ddiddordeb mawr mewn archwilio cyfleoedd yn Konnector.AI ac roeddwn i eisiau cysylltu â chi i ddysgu mwy am y rolau sydd ar gael mewn Marchnata. Gyda fy nghefndir mewn Cysylltiadau Cyhoeddus a Strategaeth Cynnwys, credaf y gallwn fod yn ffit da i'ch tîm. Byddwn wrth fy modd yn cael y cyfle i drafod sut y gallai fy sgiliau gyfrannu at lwyddiant eich tîm.
Cofion gorau,
[Eich Enw]
Mae recriwtwyr yn derbyn llawer o negeseuon, felly mae'n bwysig cadw'ch allgymorth yn broffesiynol ac yn benodol. Trwy gyfeirio'n uniongyrchol at eich sgiliau a'r cwmni, rydych chi'n ei gwneud hi'n haws i'r recriwtwr weld eich potensial yn addas a symud y sgwrs ymlaen.
Templed 4: Dilyn i Fyny ar ôl Gweminar neu Ddigwyddiad
Mae rhwydweithio ar ôl digwyddiad neu weminar yn ffordd wych o wneud hynny cadarnhau cysylltiadau newydd ac yn ffodus, Mae gan LinkedIn lawer o weminarau y gallwch chi ymuno â nhw. Mae'r templed hwn yn canolbwyntio ar gan gyfeirio at y profiad a rennir a'i ddefnyddio fel sbardun ar gyfer sgwrs bellach.
Felly, gallwch chi ysgrifennu rhywbeth fel,
Hi [Enw],
Roedd yn wych mynychu Uwchgynhadledd Cynaliadwyedd-2024 fwy neu lai gyda chi! Gwerthfawrogais yn arbennig y drafodaeth ynghylch ailgylchu a thalu am blastigion. Byddwn wrth fy modd yn cysylltu a chlywed eich barn ar fentrau ailgylchu pellach a gynhaliwyd gan eich sefydliad neu archwilio ffyrdd y gallwn gydweithio.
Cofion gorau,
[Eich Enw]
Mae'r dull hwn yn dangos eich bod yn rhagweithiol ynghylch gwneud gwaith dilynol a'ch bod wedi nodi'r prif siopau cludfwyd o'r digwyddiad. Mae hefyd yn annog sgwrs naturiol yn seiliedig ar ddiddordebau a rennir, gan ei gwneud yn haws i barhau i adeiladu'r berthynas.
Templed 5: Cysylltu ar ôl Ymwneud â'u Cynnwys
Mae ymgysylltu yn allweddol ar LinkedIn, a defnyddio cynnwys rhywun fel pwynt cyffwrdd gall cysylltu â nhw fod yn hynod effeithiol. Mae'r templed hwn yn eich helpu i adeiladu ar yr ymgysylltiad cychwynnol hwnnw, gan wneud i'ch neges ymddangos fel diddordeb gwirioneddol.
Gallwch ysgrifennu rhywbeth fel y canlynol:
Hi [Enw],
Yn ddiweddar gwelais eich post ar bwysau gwaith cynyddol yn ein diwydiant, a chefais eich barn gytbwys ar gydbwysedd bywyd a gwaith yn arbennig o graff. Gadewais sylw, ond byddwn wrth fy modd yn parhau â'r sgwrs a chysylltu. Edrych ymlaen at drafod sut y gallwn greu amgylchedd gwell ar gyfer ein gweithwyr a mwy!
Best Regards,
[Eich Enw]
Mae neges fel hon yn gweithio oherwydd mae'n dangos hynny rydych chi wedi cymryd yr amser i ymgysylltu gyda'u cynnwys ac yn gwerthfawrogi eu persbectif. Mae hefyd yn agor lle ar gyfer deialog barhaus, a all gryfhau'r berthynas dros amser.
Dyma syrpreis i chi:
Gallwch Awtomeiddio Allgymorth Ymgysylltu â Konnector
Er bod negeseuon personol yn allweddol, gall creu'r negeseuon hyn ar gyfer pob swydd ymgysylltu gymryd llawer o amser. Dyma ble Cysylltydd camau i mewn.
Gyda Nodwedd awtomeiddio Konnector, gallwch dynnu'r rhestr o bobl a hoffodd neu a roddodd sylwadau ar eich postiadau yn ddiymdrech ac awtomeiddio allgymorth ar raddfa. Mae hyn yn golygu y gallwch gyrraedd sawl cyfeiriad heb golli'r cyffyrddiad personol, gan sicrhau bod eich negeseuon yn parhau i fod wedi'u targedu ac yn berthnasol.
Dyma sut y gallwch chi ei wneud:
Cam 1) Copïo'r URL i'r post: Mae angen i chi ddewis y swydd yr ydych yn dymuno echdynnu gwifrau o ac yna cliciwch ar y tri dot fel y dangosir yn y llun. Dewiswch yr opsiwn o 'Copïo dolen i Post'. Bydd y ddolen yn cael ei dewis yn awtomatig ar eich clipfwrdd.
Cam 2) Ei gludo yn y Dangosfwrdd Konnector: Yn eich Dangosfwrdd Konnector, dewiswch yr 'Adran Arwain'. Ewch i 'Ychwanegu Rhestr Arweiniol'. (Cyfeiriwch at y llun isod).
Yr ail gam yw dewis yr opsiwn 'Post'. Yn gyntaf, gludwch enw'r rhestr arweiniol - yn yr achos hwn rydym wedi defnyddio 'Hoffi'r post'. Ar ôl hyn, gludwch yr URL - sydd eisoes yn eich clipfwrdd.
Rydym wedi sicrhau y gallwch ddewis o'r opsiwn 'hoffi' neu 'sylw' fel y gwelir yng ngham 4 yn y llun uchod. hwn yn eich helpu i ymgysylltu â'ch arweinwyr yn well. Gallwch ddewis o'r naill neu'r llall a diweddaru'r gwifrau yn unig - bydd y rhain yn ymddangos yn eich dangosfwrdd.
Cam 3) Unwaith y bydd eich rhestr arweiniol yn barod, gallwch ddefnyddio'r templed canlynol.
Templed 6- Ar gyfer pobl a ymgysylltodd â'ch post
Os ydych chi'n estyn allan at rywun yn y maes eFasnach i drafod post a ysgrifennwyd gennych am 'gadael cert', gallwch ddefnyddio'r neges cysylltu LinkedIn ganlynol:
Pwnc:Diolch am Ymgysylltu â My Post ar Gadael Cert, [Enw]!
Hi [Enw],
Sylwais eich bod wedi ymgysylltu â'm post diweddar am roi'r gorau i drol mewn eFasnach. Rwy'n gwerthfawrogi eich rhyngweithio a'ch diddordeb yn y pwnc yn fawr
Mae'n ymddangos ein bod yn rhannu ffocws cyffredin mewn eFasnach, a byddwn wrth fy modd yn clywed mwy am eich safbwynt ar fynd i'r afael â'r her hon. Os oes unrhyw beth penodol yr hoffech ei archwilio neu ei drafod ymhellach, mae croeso i chi roi gwybod i mi.
Edrych ymlaen at gysylltu a chyfnewid mewnwelediadau!
Cofion gorau,
[Eich Enw]
Ond nid yw'n stopio yno. Mae Konnector hefyd yn caniatáu ichi fynd y tu hwnt i'ch postiadau eich hun. Gallwch dynnu ymgysylltiad o bostiadau gan eraill - boed yn ddylanwadwr poblogaidd neu'n arweinydd meddwl yn y diwydiant - a'i ddefnyddio i gychwyn cysylltiadau ystyrlon. Mae'r nodwedd hon yn caniatáu ichi ehangu ymdrechion allgymorth heb golli'r cyffyrddiad personol, gan fanteisio ar rwydwaith ehangach.
Templed 7 - Cysylltu ag Arweinwyr a Ymgysylltodd â Swyddi Eraill
Ffordd bwerus arall i dyfu eich rhwydwaith yw trwy estyn allan at bobl sy'n ymgysylltu â swyddi gan ddylanwadwyr diwydiant neu arweinwyr meddwl. Gan eu bod yn rhyngweithio'n weithredol â chynnwys sy'n berthnasol i'ch diwydiant, maent yn debygol o fod yn agored i drafod pynciau tebyg gyda chi.
Gallwch ddilyn proses debyg fel y disgrifir uchod i gopïo URL y post a'i gludo i mewn i'ch dangosfwrdd Konnector. Yna, defnyddiwch y templed canlynol i estyn allan at eich arweinydd:
Gallwn ddefnyddio'r templed hwn mewn sefyllfa debyg - estyn allan at weithiwr proffesiynol eFasnach sydd wedi ymgysylltu â swydd am 'adael cart' - i wneud y cysylltiad yn fwy perthnasol.
Testun: Gwych i Gysylltu â Chymrawd Pro eFasnach, [Enw]!
Hi [Enw],
Gwelais eich bod wedi ymgysylltu'n ddiweddar â neges [enw'r dylanwadwr/arweinydd meddwl] ynghylch rhoi'r gorau i drol mewn eFasnach. Mae'n bwnc sy'n hollbwysig i fusnesau, a byddwn wrth fy modd yn cael eich barn ar strategaethau i'w leihau.
Rwyf wedi bod yn archwilio ffyrdd o fynd i'r afael â gadael certi fy hun, a byddai'n wych cysylltu a rhannu mewnwelediadau. Gadewch i ni gadw mewn cysylltiad a pharhau â'r sgwrs!
Cofion gorau,
[Eich Enw]
Casgliad: Mae personoli yn allweddol
I gloi, mae neges cysylltu LinkedIn wedi'i phersonoli yn arf amhrisiadwy ar gyfer adeiladu perthnasoedd proffesiynol ystyrlon. P'un a ydych chi'n estyn allan trwy grŵp a rennir, yn cynnig gwerth, neu'n gwneud gwaith dilynol ar ôl ymgysylltu â chynnwys, gall y templedi hyn eich helpu creu negeseuon sy'n teimlo'n ddilys ac wedi'u teilwra.
Cofiwch eu haddasu i'ch steil eich hun a chyd-destun eich cysylltiad, a byddwch yn gweld eich rhwydwaith LinkedIn yn tyfu gyda chysylltiadau o safon.
Rydyn ni yma i wneud eich cynlluniau allgymorth yn llwyddiant. Cysylltwch ag arbenigwr heddiw a ace eich allgymorth!
11x Eich Allgymorth LinkedIn Gyda
Awtomatiaeth a Gen AI
Harneisio pŵer LinkedIn Automation a Gen AI i ehangu eich cyrhaeddiad fel erioed o'r blaen. Ymgysylltwch filoedd o arweinwyr bob wythnos â sylwadau a yrrir gan AI ac ymgyrchoedd wedi'u targedu - i gyd o un platfform pwerdy gen-plwm.
Cwestiynau Cyffredin
Mae negeseuon cysylltu LinkedIn wedi'u personoli yn gwella cyfraddau derbyn ac ymateb oherwydd eu bod yn dangos diddordeb ac ymdrech wirioneddol. Yn wahanol i negeseuon generig, maent yn creu perthnasedd ac yn gwneud y derbynnydd yn fwy tebygol o ymgysylltu.
Dylai neges gysylltiad LinkedIn gref gynnwys rheswm clir dros gysylltu, cyd-destun a rennir fel grŵp neu ddigwyddiad, a thôn syml a chyfeillgar. Mae ei chadw'n fyr ac yn berthnasol yn cynyddu'r siawns o gael ei derbyn.
Yn ddelfrydol, dylai neges cysylltu LinkedIn fod o dan 300 nod. Mae negeseuon byr, clir yn perfformio'n well gan eu bod yn haws i'w darllen ac yn parchu amser y derbynnydd.
Ydy, gall negeseuon personol gynyddu cyfraddau derbyn cysylltiadau yn sylweddol. Mae cyfeirio at ddiddordebau cyffredin, gweithgaredd diweddar, neu gysylltiadau cydfuddiannol yn gwneud eich allgymorth yn fwy perthnasol ac effeithiol.
Ydy, mae offer fel Konnector.AI yn caniatáu ichi awtomeiddio allgymorth wrth gynnal personoli. Drwy ddefnyddio data fel ymgysylltu post neu weithgaredd grŵp, gallwch raddio negeseuon heb golli perthnasedd.
Y dull gorau yw cyfeirio at eu post neu eich rhyngweithio ag ef. Mae sôn am fewnwelediad neu bwynt penodol yn dangos diddordeb gwirioneddol ac yn gwneud i'ch neges deimlo'n naturiol yn hytrach nag yn drafodiadol.
Osgowch anfon negeseuon generig, cyflwyno’n rhy gynnar, neu wneud y neges yn rhy hir. Dylai’r neges gyntaf ganolbwyntio ar gychwyn sgwrs, nid gwerthu cynnyrch na gwasanaeth.













